Por qu茅 es importante la diversidad en la enfermer铆a

En 2017, la estim贸 que los grupos 茅tnicos y raciales minoritarios representaban m谩s de un tercio de la poblaci贸n del pa铆s y pronostic贸 que los Estados Unidos se convertir铆an en una naci贸n pluralista para 2048. Esto significa que ning煤n grupo 茅tnico o racial constituir谩 la mayor铆a de la poblaci贸n.聽Dado que la composici贸n del pa铆s es cada vez m谩s diversa, resulta especialmente importante garantizar que la primera l铆nea de atenci贸n en las consultas refleje la composici贸n demogr谩fica de las salas de espera de Estados Unidos.

A medida que la poblaci贸n envejece y aumenta el gasto nacional en asistencia sanitaria, el sector sigue creciendo a un ritmo muy superior a la media, y la prev茅 un crecimiento de m谩s del 15 % para 2026. Dado que la necesidad de personal de enfermer铆a cualificado est谩 aumentando de forma exponencial, el reto del sector consistir谩 en garantizar que esos nuevos puestos de trabajo sean ocupados por una plantilla lo m谩s diversa posible.

驴Cu谩l es la situaci贸n actual en cuanto a la composici贸n demogr谩fica del personal de enfermer铆a? La Encuesta sobre la Fuerza Laboral de 2017 revela que las enfermeras y enfermeros pertenecientes a minor铆as representan el 19,1 % de la plantilla, mientras que los enfermeros varones constituyen el 9 %. Si bien estas estad铆sticas, que reflejan una mayor diversidad, son alentadoras para que la enfermer铆a supere su reputaci贸n de ser una profesi贸n mayoritariamente blanca y femenina, el sector sanitario debe seguir atrayendo, reteniendo y promoviendo una plantilla de enfermer铆a diversa para avanzar hacia una representaci贸n equitativa.聽Es igualmente importante tener en cuenta que, si bien muchos estudios cuantifican la diversidad en t茅rminos de porcentajes raciales, ser铆a conveniente ampliar los indicadores de diversidad para incluir tambi茅n el g茅nero, el origen socioecon贸mico y la identificaci贸n LGBTQ.

Por qu茅 es importante la diversidad en la enfermer铆a

  • Las enfermeras que comparten un origen cultural y experiencias con sus pacientes est谩n en mejores condiciones de comunicarse con ellos y velar por su atenci贸n.
  • Los pacientes participan m谩s activamente en su propio cuidado cuando pueden interactuar con profesionales sanitarios con los que se sienten m谩s c贸modos a la hora de comunicar sus s铆ntomas y preocupaciones.
  • Cuando el personal de enfermer铆a refleja con mayor precisi贸n las comunidades a las que atiende, esto contribuye a eliminar las desigualdades en materia de salud entre las poblaciones desfavorecidas.
  • Un equipo de enfermer铆a diverso puede influir en las pol铆ticas y la toma de decisiones dentro de sus instituciones para atender mejor a las poblaciones minoritarias.
  • El aumento de la diversidad en la enfermer铆a puede tener el beneficio adicional de que, a medida que las enfermeras avanzan en el sistema sanitario, se incremente la diversidad entre el personal docente y de investigaci贸n de enfermer铆a.

Dado que est谩n en juego resultados sanitarios de vital importancia, las organizaciones sanitarias se muestran muy interesadas en contratar y retener a enfermeros y enfermeras procedentes de grupos tradicionalmente infrarrepresentados, existiendo una demanda especialmente elevada de personal con titulaci贸n universitaria. Dado que estas poblaciones infrarrepresentadas suelen encontrarse en una situaci贸n de desventaja en lo que respecta a las oportunidades educativas, las universidades y centros de ense帽anza superior est谩n explorando estrategias de captaci贸n dirigidas espec铆ficamente a dichos colectivos, as铆 como incentivos tales como estructuras de estudios flexibles y asesoramiento profesional personalizado. Muchas grandes organizaciones sanitarias han creado comit茅s internos destinados a fomentar la diversidad entre su personal y est谩n buscando cada vez m谩s colaboraciones externas con instituciones educativas para promover la enfermer铆a como profesi贸n entre una poblaci贸n m谩s amplia.

Asociaciones independientes como la , la , la , y otras tambi茅n est谩n trabajando para apoyar a las enfermeras que actualmente ejercen en el sector mediante programas de mentor铆a, oportunidades de formaci贸n continua y eventos de networking profesional.

El sector sanitario en su conjunto sale ganando cuando se realiza un esfuerzo conjunto por fomentar la diversidad. 驴Est谩 usted para aportar su punto de vista 煤nico? Obtenga m谩s informaci贸n sobre los programas de grado asociado, licenciatura y m谩ster en enfermer铆a de Excelsior , incluida la doble titulaci贸n en enfermer铆a.

 

118 empleados de Excelsior College realizan labores de voluntariado durante una semana (del 8 al 12 de abril), contribuyendo a 17 proyectos comunitarios

Excelsior College fomenta el voluntariado a lo largo de todo el a帽o y celebrar谩 la IV Semana Anual del Voluntariado 芦Excelsior Cares禄 del 8 al 12 de abril de 2019. Un total de 118 empleados tienen previsto dedicar 260 horas de voluntariado colaborando en 17 proyectos comunitarios durante la jornada laboral en toda la regi贸n de la capital y m谩s all谩.

芦Estamos muy ilusionados con el impacto que logramos al dedicar nuestro tiempo y talento a tantas causas dignas禄, afirma Alicia Jacobs, organizadora de la Semana del Voluntariado de Excelsior Cares. 芦Este evento anual resulta muy gratificante para nuestros empleados. Aprenden de primera mano sobre los servicios que se prestan en nuestro entorno m谩s cercano, al tiempo que colaboran con sus compa帽eros para marcar la diferencia禄. Los proyectos comunitarios de 2019 incluyen clasificar, empaquetar, limpiar, pintar, realizar peque帽as obras, sembrar, plantar, realizar llamadas telef贸nicas, promocionar eventos de recaudaci贸n de fondos, ayudar con los env铆os postales, cocinar para familias, crear usted partir de banderas estadounidenses retiradas y colaborar en un refugio de animales.

La Semana del Voluntariado de Excelsior Cares en Albany ha pasado de contar con 7 proyectos en 2016, en los que participaron 65 empleados, a 17 proyectos en 2019, con la participaci贸n de 118 empleados. Abril es el Mes Nacional del Voluntariado, y se celebra del 7 al 13 de abril. Excelsior organiza su semana del voluntariado para que coincida con la Semana Nacional del Voluntariado.

Este a帽o, Excelsior College tambi茅n ofrece a sus empleados, sus familias y amigos la oportunidad de fomentar la lectura y recaudar fondos entre el 1 de abril y el 8 de mayo mediante su apoyo al desde la comodidad de sus hogares.

La Semana del Voluntariado 芦Excelsior Cares禄 de 2019 contar谩 con proyectos en diversos lugares:

Lunes, 8 de abril

Fundaci贸n contra la Fibrosis Qu铆stica 鈥 Noreste de Nueva York

禄 (Jezreel International) en Albany

Martes, 9 de abril

Rebuilding Together Saratoga County

Mi茅rcoles, 10 de abril

La granja Patroon Land (vinculada al Banco Regional de Alimentos)

Fundaci贸n Ronald McDonald de la Regi贸n de la Capital

Sociedad Humanitaria de Mohawk Hudson

Jueves, 11 de abril

禄 (Jezreel International) en Albany

Stars for our Troops, S.A.

Sociedad Humanitaria de Mohawk Hudson

Viernes, 12 de abril

Asociaci贸n de Alzheimer del Noreste de Nueva York

P贸ngase en contacto con Alicia Jacobs en ajacobs@excelsior.edu para concertar entrevistas o sesiones fotogr谩ficas.

Tel.: (518) 464-8531

Tel.: (518) 410-4624

 

ACERCA DE EXCELSIOR COLLEGE

Excelsior College (excelsior.edu) es una universidad en l铆nea sin 谩nimo de lucro y acreditada a nivel regional, dedicada a ayudar a los adultos a completar sus estudios universitarios y a avanzar en sus carreras profesionales. La universidad contribuye al desarrollo de una sociedad diversa, formada y preparada para el mundo laboral, valorando el aprendizaje permanente y haciendo hincapi茅 en atender a personas hist贸ricamente infrarrepresentadas en la educaci贸n superior. Fundada en 1971, Excelsior se adapta a las circunstancias de los estudiantes 鈥攖anto acad茅micas como geogr谩ficas鈥 eliminando los obst谩culos que impiden alcanzar los objetivos educativos de los adultos que desean continuar su formaci贸n y completar sus estudios. Nuestros pilares son la innovaci贸n, la flexibilidad, la excelencia acad茅mica y la integridad. Obtenga m谩s informaci贸n en excelsior.edu.

Superando su potencial: Jeremy Lampley

Jeremy Lampley siempre ha tenido la motivaci贸n necesaria para alcanzar sus metas. Hasta ahora, ha tachado muchas cosas de su lista: alistarse en el ej茅rcito, obtener dos t铆tulos 鈥攓ue pronto ser谩n tres鈥 en el Excelsior College e iniciar los tr谩mites para cursar un cuarto.

Originario de St. Louis, Misuri, Lampley asisti贸 a la Universidad de Misuri-Columbia, donde estudi贸 Gesti贸n de Instalaciones Deportivas mientras era estudiante-deportista, pero decidi贸 que la trayectoria universitaria tradicional no era lo suyo. En 2012 se alist贸 en la Marina de los Estados Unidos y, en 2014 y 2015, fue destinado a prestar servicio en las misiones del AFRICOM.

Mientras prestaba servicio, Lampley oy贸 hablar del modelo de aprendizaje en l铆nea de Excelsior a trav茅s de su mentor y pens贸 que era lo adecuado para 茅l. Se matricul贸 en el programa de Grado Asociado en Ciencias Aplicadas y Estudios Administrativos y de Gesti贸n en 2014 y obtuvo su t铆tulo al a帽o siguiente. Pero no se detuvo ah铆. Ese mismo agosto de 2015, Lampley comenz贸 a estudiar para obtener su t铆tulo de grado y, en 2016, se licenci贸 en Estudios Profesionales: Negocios y Gesti贸n. Lampley comenta sobre su experiencia en Excelsior College: 芦Una peque帽a instituci贸n como Excelsior me ense帽贸 que, si usted algo con suficiente intensidad, ustedque trabajar d铆a y noche para conseguirlo禄.

El tutor acad茅mico de Lampley tambi茅n le acompa帽贸 en cada paso del camino, afirma. 芦Fue como tener una gu铆a experta que usted preparaba usted alcanzar el mayor 茅xito禄, afirma sobre el apoyo personalizado que recibi贸. Ayud贸 el hecho de que la asesora acad茅mica de Lampley se hubiera graduado recientemente en el programa de 惭谩蝉迟别谤 en Ciencias de la Gesti贸n y pudiera identificarse con lo que 茅l estaba viviendo. Cuando Lampley termin贸 su licenciatura, ella fue la primera persona a la que llam贸 para decirle que estaba listo para cursar el m谩ster.

Lampley se fij贸 el objetivo personal de obtener una nota media de 4,0 en su m谩ster en Gesti贸n. Fue dif铆cil, afirma, sobre todo porque las asignaturas eran exigentes y, en ocasiones, tuvo roces con el profesorado. Ahora se da cuenta de que ellos le ayudaron a perseverar. 芦Realmente me exigieron mucho; me dijeron que escribiera mejor, que pensara de forma m谩s cr铆tica鈥 Me obligaban a dar lo mejor de m铆 mismo, y eso es precisamente lo que hice. Nunca olvidar茅 ese impulso motivador禄, afirma. Tambi茅n se帽ala que las asignaturas le abrieron los ojos y cambiaron su perspectiva sobre lo habitual: 芦Cada asignatura era diferente y reajust贸 mi forma de pensar sobre muchas cosas que suceden en RR. HH. y que hace tiempo que deber铆an haber cambiado禄.

Durante el a帽o que dedic贸 a cursar su m谩ster, Lampley aprovech贸 la oportunidad para dedicarse al voluntariado en lugar de trabajar a tiempo completo. Ha colaborado en su iglesia, ha reparado los coches de otras personas y ha echado una mano en su comunidad. Esto le ha ayudado a mantener la humildad y a centrarse en sus estudios, pero el verdadero apoyo y la fuente de su concentraci贸n, seg煤n afirma, ha sido el apoyo incondicional de su novia. Sin ella, afirma que no cree que hubiera podido superar los cursos.

El tiempo que dedic贸 a sus clases de m谩ster tambi茅n le prepar贸 para su siguiente gran paso. El esfuerzo que invirti贸 en sus trabajos, as铆 como la interacci贸n con sus compa帽eros y el profesorado en los foros de debate, le prepararon para su entrevista con las fuerzas del orden. 芦No me malinterpreten, las fuerzas del orden son muy intimidantes; sin embargo, la asignatura BUS 523 lo es a煤n m谩s. Es algo que tiene que ver con tener que entregar un trabajo de 25 p谩ginas el domingo禄, bromea, recordando las experiencias de redactar un trabajo de m谩ster y de presentarse a una entrevista para su pr贸xima carrera profesional. No obstante, ha merecido la pena; este a帽o, Lampley se incorporar谩 a un nuevo 谩mbito de las fuerzas del orden para volver a servir a su pa铆s.

Afirma que, de no ser por esta etapa en el ej茅rcito, no se sentir铆a tan seguro de llevar una placa y, cuando piensa en sus perspectivas a largo plazo de desarrollo profesional, considera que su m谩ster ser谩 una ventaja.

Lampley afirma que los militares deben pensar con antelaci贸n en lo que les espera tras su paso por el ej茅rcito. Eso es precisamente lo que 茅l hizo. Ahora, anima a otros militares a que tambi茅n cursen sus estudios universitarios. 芦Les digo a todos los militares con los que me encuentro que sus sue帽os m谩s ambiciosos son posibles, pero que depende de usted realidad禄, afirma, y se帽ala que no se debe desperdiciar la educaci贸n. A帽ade: 芦Puede que no sea para todo el mundo, pero todos los que lo intenten aprender谩n algo禄.

Lampley cree que lugares como Excelsior ayudan a las personas a seguir su formaci贸n con confianza. 芦Excelsior est谩 preparando a las personas para que hagan realidad sus sue帽os, usted ; cada orientador, cada representante de ayuda financiera est谩 ah铆 para usted el camino hacia la finalizaci贸n de sus estudios禄, afirma. Sin embargo, se帽ala que es importante recordar por qu茅 usteden este viaje; su 芦porqu茅禄 es fundamental en usted . Lampley afirma que su 芦porqu茅禄 es: 芦Fui puesto en este mundo para cumplir un prop贸sito que solo yo puedo cumplir, para servir y hacer brillar mi luz con toda la intensidad posible禄, y est谩 decidido a mostrar al mundo exactamente lo que tiene que ofrecer.

Tres formas en las que una olla Instant Pot le facilita la vida como estudiante que trabaja

No s茅 usted, pero a veces 鈥攎谩s bien todo el tiempo鈥 ser madre soltera, trabajar a tiempo completo y estudiar un posgrado resulta agotador. Nunca hay suficientes horas en el d铆a para hacerlo todo. Por eso, en lo que respecta a la comida, suele prevalecer la comodidad. Eso se traduce en mucha comida para llevar o en platos r谩pidos y f谩ciles de preparar con los ingredientes que tengo a mano.

Aunque siempre he sido una gran admiradora de las ollas de cocci贸n lenta, desde que Jack falleci贸 en 芦This is Us禄, me pone un poco nerviosa dejar mi nueva olla de cocci贸n lenta encendida todo el d铆a mientras no estoy en casa. Si a eso le sumamos un perro travieso que se mete en todo lo que se deja sobre la encimera, ustedla receta perfecta para el desastre. Y ah铆 entra en escena mi salvavidas (隆y el suyo!), la .

Las ollas Instant Pot fueron uno de los regalos estrella de las 煤ltimas fiestas y, ahora que las conozco mejor, 隆entiendo por qu茅! A pesar de que me esfuerzo por planificar y preparar las comidas, a menudo acabo yendo al supermercado a la hora del almuerzo, o pasando r谩pidamente despu茅s del trabajo de camino a la guarder铆a, intentando desesperadamente recordar qu茅 tengo que comprar para completar la comida que estoy improvisando. La olla Instant Pot ha transformado mi constante estado de agotamiento en un estado de 芦隆s铆, puedo!禄. En serio, conseguirlo todo, y de una manera m谩s o menos nutritiva, me hace sentir como una supermam谩. Me gusta planificar mis comidas a lo largo de la semana, y tener una visi贸n de mi d铆a de principio a fin significa que no tengo que preocuparme ni apresurarme tras una larga jornada.

Ma帽anas sin complicaciones

Las ma帽anas en mi casa solo pueden describirse como un caos. A veces me levanto sin haber dormido apenas, ya sea porque he estado despierta escribiendo un trabajo o respondiendo a comentarios en foros. Para llevar a mi hija a la guarder铆a y llegar yo a tiempo al trabajo, tengo que levantarme a las 5:15 de la ma帽ana y salir corriendo a las 6:15. He eliminado todo lo que he podido de mi rutina matutina, y aun as铆 acabo cogiendo un pl谩tano para ella y parando a por un segundo caf茅 y una magdalena o un bagel para m铆 mientras corremos por la ciudad. Sin duda, estas no son las mejores decisiones que podr铆a tomar; hay opciones m谩s saludables, pero voy tan a toda prisa que no puedo pensar en ellas. Y prefiero con mucho dedicar algo de tiempo por la ma帽ana a fijarme objetivos para el d铆a y trazar mi plan de ataque que a pensar en lo que voy a comer 鈥斅 a cocinar!鈥. Un desayuno f谩cil y mucho m谩s saludable es el yogur griego. Aunque no parece dif铆cil tener tarrinas de yogur griego en la nevera para cogerlas y llev谩rmelas, parece que nunca lo tengo en casa ni lo compro en el supermercado. Pero, con una olla Instant Pot, puedo preparar una gran cantidad de que me durar谩 una semana con solo un envase de yogur griego y cuatro litros de leche. Necesita incubarse durante nueve horas, as铆 que es perfecto para prepararlo por la noche. 隆M谩s vale aprovechar mis horas de sue帽o!

Almuerzo: traiga la comida, no la compre

Las comidas son mi perdici贸n. Como madre trabajadora y ocupada que intenta encajar las tareas escolares en mi d铆a a d铆a, siempre acabo comprando comida para llevar para comer. El problema es que la hora de la comida es tambi茅n el momento que suelo dedicar a las tareas escolares, a leer un cap铆tulo o a preparar las publicaciones para los foros, y dedicar 20 minutos a ir a por algo de comer realmente me resta tiempo de ese. Soy una apasionada de las sopas. Me encantan las sopas para almorzar, pero preparar una sopa saludable en casa lleva horas. La olla Instant Pot tambi茅n es mi salvaci贸n en este caso. Puedo preparar pr谩cticamente cualquier sopa deliciosa de principio a fin en 45 minutos en una olla Instant Pot, y solo necesito una olla. Eso reduce los platos que tengo que lavar y el tiempo que paso en la cocina. Si empiezo a preparar la sopa justo despu茅s de cenar, durante la media hora en la que mi hija juega antes de su rutina para irse a dormir, ya tengo la semana resuelta. Lo 煤nico que me queda por hacer es servir la sopa en cuencos para llevarla y listo.

Hora de cenar: 芦instant谩neo禄 significa 芦instant谩neo禄

Si ustedun adulto que intenta compaginar los estudios con su vida cotidiana, sobre todo si ustedpadre o madre, la cena puede ser lo 煤ltimo en lo ustedcada d铆a. Despu茅s del trabajo, las tardes se dedican a llevar a los ni帽os a sus actividades y deportes, ayudarles con los deberes y preparar el equipaje para el d铆a siguiente. usted tiempo para preparar nada m谩s que una comida sencilla, y probablemente ni siquiera usteden casa durante la hora o dos que llevar铆a preparar un estofado tradicional, un pastel de carne o unas chuletas de cerdo. He aqu铆 otra forma en que las ollas Instant Pot usted salvan el d铆a: las ollas Instant Pot usted permiten usted las comidas del fin de semana a la semana laboral. 驴Quiere preparar patatas asadas para acompa帽ar la cena, pero no dispone de una hora para cocinarlas? En una olla Instant Pot, solo se tarda 15 minutos.

Tiempo dedicado a otras actividades

Para m铆, no se trata solo de ahorrar tiempo y llevar una vida m谩s saludable. Lo que la Instant Pot significa para m铆 es no tener que restar tiempo al que paso con mi hija. Me ahorra fregar platos y me permite usar una sola olla, por lo que no tengo que pasar media hora fregando los platos despu茅s de que mi peque帽a se haya acostado, y ese tiempo lo puedo dedicar a los deberes. Significa que puedo terminar mis deberes y acostarme a una hora razonable. Es mi salvaci贸n.

usted una Instant Pot? usted ha cambiado la vida usted a m铆? 隆Comparta sus recetas favoritas para la Instant Pot y c贸mo usted est谩 ayudando usted adelante sus tareas escolares en nuestra!

 

Echar una mano: Excelsior College destaca la importancia de contribuir a la comunidad y la pr贸xima Semana del Voluntariado

Excelsior Cares
Como parte de la cultura de Excelsior College, los empleados demuestran que la instituci贸n es una comunidad solidaria que ejerce un impacto tanto en nuestros compa帽eros de trabajo como en la comunidad en general. Una de las ventajas de trabajar en Excelsior College es una generosa pol铆tica de permisos para el voluntariado (VTO) que concede a los empleados a tiempo completo hasta 15 horas al a帽o para realizar actividades de voluntariado durante la jornada laboral.

Alicia Jacobs, una empleada que colabora en la direcci贸n de las iniciativas de participaci贸n comunitaria, anima a sus compa帽eros a conocer las causas de las organizaciones sin 谩nimo de lucro dedicando su tiempo y sus habilidades al voluntariado. Afirma que la pol铆tica de VTO fomenta una cultura que reconoce que el trabajo que los empleados realizan dentro de la universidad es tan importante como el impacto que genera su labor de voluntariado fuera de ella.

Jacobs contribuy贸 a la creaci贸n de la Semana del Voluntariado de Excelsior Cares en 2016. La cuarta edici贸n de la Semana del Voluntariado de Excelsior Cares se celebrar谩 del 8 al 12 de abril, durante la cual los empleados prestar谩n su ayuda en proyectos comunitarios en horario laboral. 芦Este a帽o, esperamos contar con 136 empleados que colaborar谩n en 25 proyectos. Este evento anual permite comprender mejor, a trav茅s de la experiencia de primera mano, los servicios que se prestan aqu铆 mismo, en la comunidad, y que pueden afectar a amigos, familiares y compa帽eros de trabajo en momentos de necesidad禄, afirma Jacobs. La Semana del Voluntariado tambi茅n da a conocer las organizaciones sin 谩nimo de lucro a los empleados de la universidad, al tiempo que estos ayudan a satisfacer las necesidades m谩s urgentes de la comunidad.

Con motivo de la Semana del Voluntariado, el Excelsior College organiz贸 una feria del voluntariado el 6 de marzo para que los empleados pudieran informarse sobre las oportunidades de voluntariado locales. Asistieron representantes de la Fundaci贸n contra la Fibrosis Qu铆stica, la Fundaci贸n contra la Epilepsia, Rebuilding Together Saratoga, Stars for Our Troops, United Way, la Cruz Roja Americana, el Banco Regional de Alimentos, Best Buddies, Orange Street Cats y la Asociaci贸n de Alzheimer, quienes expusieron la misi贸n de sus respectivas organizaciones.

Susan Wells, fundadora de Stars for our Troops Inc., una organizaci贸n que participa cada a帽o en la Semana del Voluntariado, coment贸: 芦Gracias usted darnos la oportunidad de hablar sobre nuestros proyectos. Ha sido un placer compartir las oportunidades que podemos transmitir a los dem谩s禄.
recoge banderas estadounidenses viejas, ra铆das y descoloridas y entrega las estrellas bordadas a aquellas personas en cuyas vidas ha tenido un impacto la defensa de la bandera. Recientemente, un grupo de veteranos colabor贸 para retirar las estrellas y, en el proceso, descubri贸 los puntos en com煤n que les un铆an. Si usted organizar una 芦fiesta de las estrellas禄, p贸ngase en contacto con S4otstarmaker@aol.com.

El voluntariado es tambi茅n una forma de contribuir a la sociedad, conocer a otras personas, aprender algo nuevo y apoyar una gran causa. Adem谩s, ofrece a los voluntarios una perspectiva diferente. Aunque sus misiones eran muy diversas, los participantes en la Feria del Voluntariado ten铆an al menos una cosa en com煤n: ayudar a la sociedad en general y atender las necesidades de los dem谩s proporcionando recursos, servicios, suministros, alimentos, alojamiento, amistad y conocimientos.
Cruz Roja en el Excelsior College

Si usted colaborar como voluntario en una labor que salva vidas, la Cruz Roja busca voluntarios para desempe帽ar la funci贸n de especialistas en transporte de sangre. Estos voluntarios transportan sangre, que es vital para salvar vidas, a los hospitales de la zona utilizando veh铆culos propiedad de la Cruz Roja y con su distintivo. Se cubren los gastos de combustible y peajes. Los voluntarios pueden trabajar de forma independiente o en pareja. Los voluntarios que cumplan los requisitos deben disponer de un permiso de conducir v谩lido, un justificante de seguro y un historial de conducci贸n limpio de al menos 3 a帽os. El compromiso de tiempo es de 1 a 2 turnos al mes, de 4 horas o m谩s. Para obtener m谩s informaci贸n, llame al 518-694-5103.

Si usted apoyar iniciativas contra el hambre, la colabora con el Banco Regional de Alimentos del Noreste de Nueva York. De media, se cosechan 100 000 libras de alimentos al a帽o y dos tercios se donan a 23 comunidades de los alrededores. Situada cerca de Thatcher Park, la granja Patroon Land busca voluntarios desde ahora hasta octubre para ayudar con la cosecha. Tambi茅n celebra un Festival de la Fresa anual en el recinto ferial de Altamont y necesita voluntarios para el evento de este a帽o, que tendr谩 lugar el 15 de junio. Para ofrecerse como voluntario, env铆e un correo electr贸nico a ninap@regionalfoodbank.net.
Orange Street Cats en el Excelsior College

Si usted salvar a los animales de compa帽铆a, Esta iniciativa se puso en marcha hace nueve a帽os, cuando se encontraron varios gatos en un edificio que iba a ser demolido. En la actualidad, esta organizaci贸n se dedica a acoger y dar en adopci贸n gatitos y gatos, adem谩s de proporcionarles comida, arena para la bandeja sanitaria y atenci贸n veterinaria. Tambi茅n cuenta con gatos adultos que buscan un hogar. Orange Street Cats necesita voluntarios para ayudar con tareas administrativas, actualizaciones de la p谩gina web y fotograf铆a. Si desea colaborar como voluntario, env铆e un correo electr贸nico a osc@orangestreetcats.org.

Si usted ser algo m谩s que un mentor, necesita su ayuda. Su programa para adultos empareja a voluntarios con personas con discapacidad para que entablen amistad. Al igual que en Big Brothers Big Sisters, el objetivo es fomentar la inclusi贸n y crear un v铆nculo. El compromiso de tiempo consiste en reunirse unas cuantas veces al mes con su compa帽ero, intercambiar mensajes de texto o mantenerse en contacto mediante llamadas telef贸nicas.

Juntos podemos marcar la diferencia.

Excelsior College ofrece alternativas a los estudiantes afectados por el cierre repentino de Argosy University

Los estudiantes pueden solicitar la condonaci贸n del pr茅stamo y empezar de nuevo, o bien tratar de transferir los cr茅ditos que hayan obtenido a otra instituci贸n educativa que cuente con una pol铆tica generosa de transferencia de cr茅ditos

Excelsior College se est谩 poniendo en contacto con miles de antiguos alumnos de la Universidad Argosy para recordarles que disponen de alternativas tras el cierre repentino de la instituci贸n, en medio de un esc谩ndalo relacionado con las ayudas federales a la educaci贸n.

El Gobierno federal ha excluido a del programa de ayuda financiera despu茅s de que el centro no distribuyera m谩s de 16 millones de d贸lares en ayudas federales a los estudiantes. La mayor铆a de los expertos coinciden en que los estudiantes nunca recuperar谩n ese dinero. Argosy ha anunciado esta semana que prev茅 cerrar sus campus en todo el pa铆s.

La preocupaci贸n de Excelsior College se centra en los estudiantes que ahora se enfrentan a un futuro incierto. Por lo general, tienen dos opciones. La primera es solicitar la condonaci贸n del pr茅stamo y empezar de cero en otra instituci贸n. Aquellos que ya hayan obtenido muchos cr茅ditos para su titulaci贸n pueden plantearse la posibilidad de trasladarse a otra universidad.

Excelsior College ofrece una pol铆tica de transferencia de cr茅ditos muy flexible. Los estudiantes pueden transferir hasta 117 cr茅ditos para un programa de grado. La instituci贸n tambi茅n concede cr茅ditos por formaci贸n militar y experiencia laboral, algo que muchas instituciones no ofrecen. Adem谩s, Excelsior College permite la transferencia de cr茅ditos en programas de m谩ster. Esta flexibilidad forma parte de la misi贸n de esta instituci贸n sin 谩nimo de lucro y acreditada regionalmente de proporcionar oportunidades educativas a los estudiantes adultos. Excelsior College se centra especialmente en aquellas personas que viven en comunidades hist贸ricamente desfavorecidas.

芦Queremos asegurarnos de que los estudiantes afectados sepan que no est谩n solos ni carecen de opciones禄, afirma James N. Baldwin, rector de Excelsior College. 芦Tanto si eligen Excelsior College como si optan por otra instituci贸n acreditada, es importante que estos estudiantes tengan la oportunidad de completar su formaci贸n universitaria禄.

Las autoridades de la universidad tambi茅n se帽alaron que los estudiantes de la Universidad Argosy que est茅n buscando una nueva instituci贸n deber铆an centrarse en centros sin 谩nimo de lucro y acreditados a nivel regional.

Los estudiantes tambi茅n deben analizar detenidamente qu茅 ayudas econ贸micas tienen a su disposici贸n a la hora de solicitar la convalidaci贸n de cr茅ditos o retomar sus estudios universitarios.

Contacto para la prensa

Directora s茅nior de Comunicaciones Internas y Relaciones P煤blicas
ajacobs@excelsior.edu
Oficina: 518.464.8531
惭贸惫颈濒: 518.410.4624

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Sobre el Colegio Excelsior

Excelsior College es una universidad en l铆nea sin 谩nimo de lucro y acreditada a nivel regional, dedicada a ayudar a los adultos a completar sus estudios universitarios y a avanzar en sus carreras profesionales. La universidad contribuye al desarrollo de una sociedad diversa, formada y preparada para el mundo laboral, valorando el aprendizaje permanente y haciendo hincapi茅 en atender a personas que hist贸ricamente han estado infrarrepresentadas en la educaci贸n superior. Fundada en 1971, Excelsior se adapta a las circunstancias de los estudiantes 鈥攖anto acad茅micas como geogr谩ficas鈥 eliminando los obst谩culos que impiden alcanzar los objetivos educativos de los adultos que desean continuar su formaci贸n y completar sus estudios. Nuestros pilares son la innovaci贸n, la flexibilidad, la excelencia acad茅mica y la integridad.

Cursos de moda

Un repaso a algunas de las asignaturas m谩s populares y a lo que m谩s les gusta a los estudiantes de ellas
Hombre de negocios

BUS 323 | 脡TICA EMPRESARIAL

Los alumnos analizan la naturaleza de los entornos empresariales 茅ticos, desde la teor铆a de la 茅tica y los valores personales hasta las repercusiones de la cultura organizativa en los sectores p煤blico y privado. Los alumnos adquieren una comprensi贸n m谩s profunda de c贸mo los principios 茅ticos se relacionan con las organizaciones en las que trabajan las personas, as铆 como de los efectos de la 茅tica de la organizaci贸n sobre su reputaci贸n, su funcionamiento y su rendimiento.

芦El curso aborda los fundamentos hist贸ricos de la 茅tica y se centra en c贸mo pueden aplicarse a situaciones actuales. Cualquier estudiante, independientemente de su especialidad, puede beneficiarse de estos conocimientos禄.

Jugadores de f煤tbol

SOC 247 | EL DEPORTE EN LA SOCIEDAD ESTADOUNIDENSE

Este curso analiza la instituci贸n del deporte desde diversas perspectivas de las ciencias sociales, incluyendo los puntos de vista hist贸rico, pol铆tico, econ贸mico y sociol贸gico. Los alumnos examinan c贸mo el deporte pone de manifiesto y refleja las diversas capas de intensas luchas de poder e identidad que se dan en la sociedad, as铆 como la forma en que se valora y remunera econ贸micamente. Adem谩s, exploran el significado m谩s amplio que el deporte tiene tanto para quienes participan en 茅l como para quienes lo ven.

芦El curso est谩 repleto de conocimientos fascinantes que invitan al alumno, en su faceta de aficionado, a pensar con originalidad y a darse cuenta de que el deporte es mucho m谩s que comida, bebida y amigos禄.

Familia que recibe asistencia sanitaria

HSC 320 | PROBLEM脕TICAS SANITARIAS EN POBLACIONES CULTURALMENTE DIVERSAS

Los alumnos estudian las subculturas religiosas, raciales, 茅tnicas y de otro tipo que existen en nuestra sociedad, y analizan los conflictos que suelen surgir cuando culturas diferentes se dan cita en el 谩mbito de la atenci贸n sanitaria. Asimismo, debaten el concepto de competencia cultural y estudian las estrategias que est谩n aplicando las organizaciones sanitarias para crear servicios m谩s inclusivos.

芦Este curso me ha abierto los ojos a cosas que desconoc铆a. Estar茅 eternamente agradecido por haberme matriculado en 茅l. Mi forma de ver las cosas ahora es muy diferente a la que ten铆a al principio禄.

Cuadro de Napole贸n

MIL 301 | GRANDES L脥DERES MILITARES

Los alumnos examinan las cualidades de los l铆deres militares a lo largo de la historia y analizan los rasgos espec铆ficos que contribuyeron a su excelencia en el liderazgo. Al examinar las cualidades de los l铆deres militares y analizar los rasgos espec铆ficos que contribuyeron a la excelencia de un l铆der en el liderazgo, los alumnos pueden identificar los rasgos y cualidades de liderazgo que caracterizan a un gran l铆der y, posteriormente, aplicarlos a nuevas situaciones.

芦Sin duda, recomendar铆a este curso a otras personas. Tanto el personal militar como los civiles pueden aprender mucho sobre liderazgo con este curso鈥 Es casi como comparar lo que ya sabemos con lo que se ense帽a en el curso y hacer que cada uno lo aplique a su propia situaci贸n禄.

Ni帽o utilizando unas gafas de realidad virtual

TECH 230 | TECNOLOG脥A Y SOCIEDAD

En este curso se analiza el cambio tecnol贸gico desde perspectivas hist贸ricas, art铆sticas y filos贸ficas, as铆 como su repercusi贸n en las necesidades y preocupaciones humanas. Los alumnos exploran las causas y consecuencias del cambio tecnol贸gico y eval煤an las implicaciones de la tecnolog铆a.

芦Me ha gustado mucho esta clase y las ideas que ha puesto de relieve. Me ha hecho reflexionar sobre los efectos de la tecnolog铆a en la sociedad desde perspectivas que nunca se me hab铆an ocurrido禄.

Cielo estrellado

NS 115 | INTRODUCCI脫N A LA ASTRONOM脥A

Los alumnos analizan la naturaleza de las estrellas, c贸mo nacen, viven y mueren, y c贸mo constituyen los componentes fundamentales de la galaxia. El estudio de la formaci贸n y la evoluci贸n de las galaxias da pie a un breve an谩lisis de las investigaciones actuales en cosmolog铆a, incluida la naturaleza, a煤n por descubrir, de la energ铆a oscura y la materia oscura.

芦Sin duda recomendar铆a este curso a otras personas; resulta muy instructivo e interesante aprender sobre los elementos que conforman la composici贸n y la estructura de la vida en el universo禄.

芦Creo que este curso es una excelente introducci贸n a la astrof铆sica y se imparte a un ritmo adecuado禄.

Una mujer militar y su hijo

NUR 340 | ATENCI脫N A LOS H脡ROES DE NUESTRA NACI脫N Y A SUS FAMILIAS

Los alumnos adquieren competencias y conocimientos sobre las necesidades sanitarias espec铆ficas de los militares en servicio activo, los veteranos y sus familias. El curso incluye una visi贸n general de la poblaci贸n militar y de veteranos, la cultura militar, los sistemas de atenci贸n sanitaria para militares y veteranos, los recursos sanitarios para veteranos y la familia militar. Los alumnos analizan temas como el trastorno por estr茅s postraum谩tico, los problemas de transici贸n, el politraumatismo, la falta de hogar, los problemas de salud de las mujeres veteranas y las teor铆as pertinentes.

芦Fue estupendo. La formadora era una veterana y ten铆a experiencia de primera mano en el manejo de muchos de los temas que se trataban en este curso禄.

PSY 362 | PSICOLOG脥A DE LA SEXUALIDAD HUMANA

Este curso ofrece una visi贸n global de los aspectos psicosociales y fisiol贸gicos de la sexualidad, as铆 como del papel que desempe帽a en la vida de cada persona. Entre los temas tratados se incluyen la psicolog铆a del amor, la intimidad y las relaciones, las enfermedades de transmisi贸n sexual, el abuso sexual, la identidad de g茅nero, la expresi贸n de g茅nero y las influencias socioculturales en la toma de decisiones relacionadas con la sexualidad.

usted obliga usted reflexionar sobre usted mismo y sus creencias鈥 usted permite comprender cu谩l es su postura respecto a diversos temas controvertidos y c贸mo expresar su opini贸n禄.

芦Este curso aborda acontecimientos de la vida real que suscitan debate en la sociedad. Realizar este curso le ayudar谩 en su desarrollo personal y a aceptar a los dem谩s禄.

Barco pirata

HIS 290 | PIRATAS EN LA HADADA

Descubra a los bucaneros, corsarios y lobos de mar que suelen asociarse con la pirater铆a, as铆 como la evoluci贸n real de este fen贸meno entre los a帽os 1690 y 1739. Los alumnos analizar谩n el papel de los piratas en la construcci贸n de los imperios durante la Edad Moderna, pero tambi茅n la pirater铆a en otras 茅pocas. El curso tambi茅n compara la representaci贸n popular de los piratas con la realidad hist贸rica.

芦Recomendar铆a este curso a otras personas, porque en 茅l los alumnos conocen a los personajes hist贸ricos como personas. Aprenden qui茅nes hicieron historia, y no solo qui茅nes vivieron en la 茅poca estudiada禄.

M谩quina de discos

MUS 210 | HISTORIA DEL ROCK AND ROLL

Los alumnos exploran el g茅nero del rock and roll, su forma y sus variantes, as铆 como a los artistas de rock and roll de los a帽os 1955 a 1970. A trav茅s de lecturas y ejemplos de audio, los alumnos analizan el panorama de la m煤sica popular estadounidense tras la Segunda Guerra Mundial, los or铆genes del rock and roll en la d茅cada de 1950, el auge de la cultura juvenil en Estados Unidos y la creciente popularidad del rock and roll a trav茅s de la radio, el cine y la televisi贸n.

芦Esta clase me ha ense帽ado cosas sobre la m煤sica que ni siquiera sab铆a que exist铆an. Me ha ayudado a apreciar la m煤sica a un nivel m谩s profundo que antes禄.

Mujer meditando

HSC 402 | GESTI脫N DEL ESTR脡S

Este curso se centra en la naturaleza del estr茅s y en la conexi贸n entre la mente, el cuerpo y el esp铆ritu. Los alumnos estudian los diferentes modelos te贸ricos del estr茅s propuestos por diversos te贸ricos, al tiempo que exploran estrategias de afrontamiento y t茅cnicas de relajaci贸n para llevar una vida saludable en el cambiante mundo actual. Adem谩s, los alumnos elaboran un plan personalizado para la gesti贸n del estr茅s.

芦隆Creo que todos los estudiantes deber铆an estar obligados a cursar esta asignatura! Me ha ayudado much铆simo fuera del aula禄.

miembros de bandas

CJ 315 | LAS BANDAS EN ESTADOS UNIDOS

Los alumnos aprenden sobre los distintos tipos de bandas estadounidenses, su historia, sus principales objetivos o actividades, su composici贸n y sus posibles v铆nculos y actividades a nivel internacional. Asimismo, estudian la respuesta de las fuerzas del orden, las medidas de intervenci贸n proactiva y el desarrollo y la aplicaci贸n de pol铆ticas de justicia penal.

芦El profesor me planteaba preguntas dif铆ciles para hacerme reflexionar sobre lo que estaba haciendo, lo que me ayud贸 a comprender mejor lo que estaba aprendiendo禄.

Unos amigos haci茅ndose un selfi

HUM 230 | LA 脡TICA DE LA AMISTAD

Los alumnos analizan la naturaleza, el significado y las teor铆as de la amistad, examinando c贸mo ha evolucionado a lo largo de la historia, y debaten c贸mo influyen las redes sociales en nuestra concepci贸n de la amistad. Entre los temas espec铆ficos se incluyen la relaci贸n entre la amistad y el matrimonio o las relaciones de pareja, el trabajo, las discapacidades, la sexualidad y la religi贸n.

芦Este curso deber铆a ser obligatorio, ya que resulta fundamental para la forma en que las personas interact煤an entre s铆, y estas interacciones pueden tener un impacto enorme en nuestras vidas禄.

芦El tema daba mucho que pensar禄.

Una mesa repleta de comida

SOC 221 | POR QU脡 COMEMOS EN EXCESO: PERSPECTIVAS SOBRE LA NUTRICI脫N

Este curso analiza la epidemia de obesidad y por qu茅 nuestras necesidades nutricionales ya no determinan nuestros h谩bitos alimenticios. Los alumnos exploran los factores sociales e individuales que han dado lugar a la epidemia de obesidad y descubren herramientas 煤tiles para encontrar una soluci贸n.

芦Recomendar铆a este curso, ya que he aprendido mucho sobre m铆 mismo, mis h谩bitos alimenticios y la industria alimentaria. Ha sido una clase muy instructiva y 煤til禄.

 

Alumnos aliados

Los antiguos alumnos de San Diego se conectan y colaboran

Sandra Butterfield (promoci贸n de 1986) describe su encuentro con Jessica Cheverie (promociones de 2002 y 2017) en el evento de antiguos alumnos celebrado en San Diego en febrero de 2016 como algo parecido al 芦amor a primera vista禄. Las graduadas en enfermer铆a congeniaron de inmediato y, antes de que terminara el evento, ya estaban planeando presentar conjuntamente la serie de seminarios web 芦Shift Report禄. Desde entonces, han colaborado en el seminario web trimestral y han realizado labores de voluntariado en su ciudad natal, todo ello sin dejar de compartir buenos momentos de risas.

Butterfield, miembro del Consejo de Liderazgo de Antiguos Alumnos, trabaja en la unidad de psiquiatr铆a del Hospital Pomerado de San Diego. Adem谩s, es profesora adjunta en el Brightwood College y en la National University, donde imparte clases de enfermer铆a psiqui谩trica y de salud mental a los estudiantes en el 谩mbito cl铆nico. Aunque lleva toda la vida dedic谩ndose a la enfermer铆a, no se interes贸 de inmediato por este campo.

Cuando era joven, una amiga de Butterfield la convenci贸 para que hiciera voluntariado en un hospital de su zona natal, en Chicago. 芦Hice voluntariado en el departamento de suministros centrales y en la farmacia porque no quer铆a ser enfermera. Pero, al cabo de varios a帽os, decid铆 pasar a las unidades de atenci贸n al paciente禄, explica. Al finalizar su 煤ltimo a帽o de instituto, las dos j贸venes hab铆an cambiado de opini贸n sobre la enfermer铆a: 芦[Mi amiga] dijo: 鈥淢e alegro mucho de haber sido voluntaria porque ya no quiero ser enfermera鈥, y yo respond铆: 鈥溌o me alegro de haber sido voluntaria porque s铆 que quiero!鈥澛.

Cheverie supo que quer铆a ser enfermera desde los 16 a帽os, cuando estuvo hospitalizada. Ver de primera mano el trabajo de las enfermeras la inspir贸 a seguir el mismo camino. Cheverie creci贸 en Connecticut y, durante sus a帽os de instituto, trabaj贸 como voluntaria en el St. Vincent鈥檚 Medical Center de Bridgeport. Tras obtener su t铆tulo de enfermer铆a, trabaj贸 durante 12 a帽os en una ajetreada unidad de parto del Centro M茅dico Naval de San Diego, donde fue instructora de reanimaci贸n neonatal, consejera e instructora en duelo, una de las responsables del quir贸fano y enfermera jefe. Actualmente forma parte del equipo de renovaci贸n de recetas de Scripps Health RN en San Diego y est谩 cursando un m谩ster en enfermer铆a con especializaci贸n en inform谩tica de enfermer铆a en Excelsior.

Tanto Butterfield como Cheverie coinciden en que el trabajo en equipo es esencial en la enfermer铆a, y es f谩cil ver que su relaci贸n es un ejemplo paradigm谩tico de c贸mo debe ser el trabajo en equipo. 芦Cuando usted un buen equipo, todo sale bien禄, afirma Cheverie, al describir lo importante que es colaborar y compartir conocimientos con los compa帽eros. 芦Si usted un equipo con el que usted bromear, re铆r y trabajar, 隆el tiempo pasa volando y usted con arrugas de la risa!禄, a帽ade Butterfield. Desde que formaron equipo en el evento de antiguos alumnos, no han dejado de suceder cosas buenas.

Butterfield recuerda haber hablado con Cheverie sobre la serie de seminarios web 芦Shift Report禄 y comenta: 芦Le habl茅 de esta idea del "Shift Report" y de c贸mo quer铆a organizarlo una vez al trimestre, impartirlo en formato de seminario web para nuestros antiguos alumnos y estudiantes de Excelsior鈥 隆y, en ese mismo momento, se ofreci贸 voluntaria y quiso formar parte del proyecto!禄.

El 芦Shift Report禄, presentado por la Oficina de Asuntos de Antiguos Alumnos como parte de la serie de conferencias de antiguos alumnos, aborda los problemas a los que se enfrentan las enfermeras y los profesionales sanitarios en el lugar de trabajo. Hasta la fecha, ambas han coorganizado seminarios web sobre temas como el trastorno de estr茅s postraum谩tico, la demencia y la violencia en el lugar de trabajo, y hay m谩s en preparaci贸n. Su seminario web de agosto sobre el suicidio y la depresi贸n se pospuso para que la Sra. Butterfield pudiera colaborar en las labores de socorro tras el hurac谩n Harvey. Las dos exalumnas dirigen los seminarios web de The Shift Report desde la cocina de Cheverie, donde comparten conocimientos y disfrutan de la compa帽铆a mutua. Al describir a Butterfield como 芦incre铆ble禄, Cheverie afirma: 芦Desempe帽a tantas funciones. He aprendido much铆simo de ella禄. A帽ade que trabajar con Butterfield es siempre una experiencia de aprendizaje y est谩 siempre llena de risas. Butterfield tambi茅n comenta sobre su compenetraci贸n. 芦Es agradable intercambiar ideas禄, dice, y a帽ade: 芦Intercambiamos
ideas constantemente y a帽adimos y eliminamos ideas鈥 Aprendo much铆simo de las personas con las que imparto los seminarios web y tambi茅n de la audiencia鈥 隆El vasto conocimiento y la experiencia de nuestros antiguos alumnos y nuestros estudiantes es muy emocionante!禄.

Adem谩s de colaborar con 芦Shift Report禄, Cheverie y Butterfield trabajan como voluntarios en la organizaci贸n ben茅fica Third Avenue Charitable Organization, donde dan de comer a las personas sin hogar y les proporcionan art铆culos de higiene personal, ropa, mantas y otros productos de primera necesidad. Ayudar a los dem谩s de esta manera no es nada nuevo para estos antiguos alumnos. Durante la universidad, Cheverie trabaj贸 como voluntaria en servicios de emergencia m茅dica. Por su parte, Butterfield ha viajado a otros pa铆ses para colaborar como voluntaria en cl铆nicas m茅dicas. 芦Siempre quise viajar y utilizar mis conocimientos de enfermer铆a para ayudar a las poblaciones desfavorecidas de todo el mundo禄, afirma. En M茅xico, ha colaborado en operaciones quir煤rgicas a ni帽os con labio leporino y paladar hendido.

Adem谩s de su inter茅s por servir a la comunidad, Butterfield y Cheverie comparten una gran dedicaci贸n al cuidado de sus pacientes y una gran pasi贸n por la ense帽anza. Cheverie afirma que lo m谩s importante que ha ense帽ado a las personas es ponerse en el lugar de sus pacientes y pensar en c贸mo les gustar铆a que les trataran. Butterfield tambi茅n cree en la importancia de contribuir a formar profesionales completos y orientados al paciente. Afirma: 芦Creo que lo mejor que podemos hacer es ense帽ar a otros a hacer lo que nosotros hacemos, y ense帽arles bien禄.

Ambas viven cerca la una de la otra y se ven varias veces al mes, ya sea para hacer voluntariado, presentar juntas el 芦Shift Report禄 o simplemente para ir a comer. 芦Gracias a Excelsior, he conocido a una persona maravillosa (tanto en lo personal como en lo profesional)禄, afirma Butterfield sobre su copresentadora del Shift Report. Cheverie comenta que se lo est谩n pasando muy bien con los seminarios web, pero que el futuro est谩 muy abierto: 芦La verdad es que no s茅 muy bien qu茅 nos deparar谩 el futuro. Simplemente nos dejamos llevar禄.

 

El Excelsior College celebra su decimoquinto a帽o como centro de excelencia en enfermer铆a

En 2019, el Excelsior College cumpli贸 su decimoquinto a帽o como Centro de Excelencia en Educaci贸n de 贰苍蹿别谤尘别谤铆补, una prestigiosa distinci贸n que la Liga Nacional de 贰苍蹿别谤尘别谤铆补 otorga a determinadas instituciones educativas. La distinci贸n del Excelsior College tiene vigencia hasta 2021.

La otorga esta distinci贸n a centros de ense帽anza destacados tras un riguroso proceso de selecci贸n. Para obtener la designaci贸n de 芦Centro de Excelencia en la Formaci贸n en 贰苍蹿别谤尘别谤铆补禄, una instituci贸n de educaci贸n superior debe alcanzar un nivel de excelencia en un 谩mbito espec铆fico. El Excelsior College ha sido reconocido por 芦la mejora del aprendizaje de los estudiantes y el desarrollo profesional禄.

Esta distinci贸n reconoce no solo las innovaciones y el compromiso de un centro educativo, sino tambi茅n la excelencia sostenida de los programas que ofrece a sus alumnos.

芦Recibimos numerosos reconocimientos, y todos ellos son importantes y los valoramos mucho, pero este es especial para todo el personal administrativo y el cuerpo docente禄, afirm贸 la Dra. Mary Lee Pollard, decana de la Facultad de 贰苍蹿别谤尘别谤铆补 del Excelsior College. 芦La designaci贸n como Centro de Excelencia nos reconoce por los logros alcanzados en nuestras misiones principales en Excelsior: ofrecer a los estudiantes una educaci贸n de calidad y ayudarles a desarrollar las habilidades que necesitan para alcanzar el 茅xito profesional como enfermeros禄.

Excelsior College ofrece programas de grado asociado, de transici贸n de enfermera titulada a licenciatura (RN a BS), de transici贸n de enfermera titulada a m谩ster (RN a MS) y de m谩ster en enfermer铆a. Estos programas est谩n acreditados por la Comisi贸n de Acreditaci贸n para la Educaci贸n en 贰苍蹿别谤尘别谤铆补 (ACEN), una agencia de acreditaci贸n especializada en enfermer铆a reconocida por el Secretario de Educaci贸n de los Estados Unidos y el Consejo de Acreditaci贸n de la Educaci贸n Superior.

Solo en el programa de grado asociado en enfermer铆a de Excelsior College se han graduado m谩s de 44 000 estudiantes de enfermer铆a. Los programas de enfermer铆a reflejan el compromiso de Excelsior College con la accesibilidad a una educaci贸n de calidad, as铆 como con los servicios de apoyo destinados a que los estudiantes puedan completar sus estudios.

Contacto para los medios de comunicaci贸n

Alicia Jacobs

Directora s茅nior de Comunicaciones Internas y Relaciones P煤blicas
ajacobs@excelsior.edu
Oficina: 518.464.8531
惭贸惫颈濒: 518.410.4624

 

Sobre el Colegio Excelsior

Excelsior College es una universidad en l铆nea sin 谩nimo de lucro y acreditada a nivel regional, dedicada a ayudar a los adultos a completar sus estudios universitarios y a avanzar en sus carreras profesionales. La universidad contribuye al desarrollo de una sociedad diversa, formada y preparada para el mundo laboral, valorando el aprendizaje permanente y haciendo hincapi茅 en atender a personas que hist贸ricamente han estado infrarrepresentadas en la educaci贸n superior. Fundada en 1971, Excelsior se adapta a las circunstancias de los estudiantes 鈥攖anto acad茅micas como geogr谩ficas鈥 eliminando los obst谩culos que impiden alcanzar los objetivos educativos de los adultos que desean continuar su formaci贸n y completar sus estudios. Nuestros pilares son la innovaci贸n, la flexibilidad, la excelencia acad茅mica y la integridad.

 

5 preguntas

Con los nuevos miembros del consejo de liderazgo de ex alumnos


JONATHAN GREEN '09, '12

Jonathan Green

P: ustedun administrador hospitalario con amplia experiencia. 驴Cu谩l usted es la cualidad m谩s importante que deben buscar los empleadores a la hora de contratar personal para cualquier puesto?

R: Creo que la personalidad es el factor m谩s importante a tener en cuenta en una entrevista de trabajo para cualquier puesto. Por supuesto, la formaci贸n acad茅mica, la capacitaci贸n y la experiencia influyen a la hora de seleccionar a la persona adecuada, pero los candidatos que m谩s 茅xito tienen son aquellos que se muestran motivados, seguros de s铆 mismos y respetuosos tanto consigo mismos como con los que les rodean.

P: 驴Qu茅 consejo usted a los alumnos de Excelsior?

R: A los alumnos actuales de Excelsior les dir铆a que, ante cualquier contratiempo que se presente, hagan todo usted por mantener el rumbo, no se rindan, sean perseverantes y se grad煤en. Cuando entrevisto a candidatos, valoro la personalidad por encima de la formaci贸n acad茅mica, la capacitaci贸n y la experiencia; sin embargo, obtener un t铆tulo 鈥攅specialmente en un programa no tradicional como el de Excelsior鈥 demuestra una motivaci贸n y un compromiso que pueden impulsar el 茅xito en el 谩mbito laboral.

P: 驴Cu谩l es el mejor consejo ustedhan dado?

R: Cuando estaba en la Reserva del Ej茅rcito, mi mentor me dijo:usted el mejor gestor de su propia carrera禄. La mejor manera de avanzar profesionalmente es identificar qu茅 es lo importante y d贸nde usted llegar, y luego dar los pasos necesarios para conseguirlo. En la pr谩ctica, decida hacia d贸nde usted que se dirija su carrera, identifique y adquiera la formaci贸n y la experiencia usted para lograrlo y, cuando sea el momento adecuado, sea valiente y pida lo usted .

P: 驴Qu茅 consejo usted a su yo de 20 a帽os?

R: Le dar铆a a mi yo de 20 a帽os el mismo consejo que dar铆a a los alumnos de Excelsior: cuando la vida te presente obst谩culos, haga todo usted por mantener el rumbo, no se rinda, sea persistente y alcance sus metas.

P: 驴 usted alguna cita favorita? 驴Cu谩l es?

R: El liderazgo consiste en impulsar el cambio. Debemos fomentar el cambio en nuestros equipos para promover el crecimiento y el desarrollo. Debemos promover el cambio en el lugar de trabajo para impulsar la mejora del rendimiento. Debemos estar dispuestos a cambiar nosotros mismos. Teniendo esto en cuenta, mi cita favorita es de la contralmirante Grace Hopper, quien dijo: 芦La frase m谩s peligrosa del idioma es 鈥淪iempre lo hemos hecho as铆鈥澛.


MICHAEL GONZ脕LEZ (promoci贸n de 2004)

Michael Gonzales

P: ustedmuy comprometido con el servicio a la comunidad. Cu茅ntenos un poco sobre ello.

R: Llevo dedic谩ndome al servicio a la comunidad desde que tengo uso de raz贸n, a trav茅s del movimiento scout, la iglesia y el ej茅rcito. Tras mi paso por el servicio militar, segu铆 comprometi茅ndome con esta causa. La mayor parte de lo que me gusta hacer es en beneficio de las personas menos afortunadas; mi objetivo es hacer que sus vidas sean un poco m谩s felices con lo que puedo aportar para ayudarlas. Organic茅 una recogida de ropa para ayudar a una comunidad nativa americana cuando viv铆a en Arizona. Tambi茅n impart铆 clases de aeron谩utica a cadetes de la Patrulla A茅rea Civil. M谩s recientemente, he participado activamente en la recaudaci贸n de fondos y la sensibilizaci贸n sobre el Alzheimer y las enfermedades card铆acas.

Me di cuenta de que, independientemente de d贸nde usted , siempre hay alguna forma de usted a la comunidad. Yo ya aplicaba el principio de 芦cadena de favores禄 mucho antes de que existiera un t茅rmino para describirlo. Si se da con el coraz贸n, eso puede ser de gran ayuda tanto para quienes usted rodean como para uno mismo.

P: 驴Qu茅 consejo usted a los alumnos de Excelsior?

R: ustedemprendido un camino en la vida que usted ha tra铆do usted , a Excelsior College. Sus profesores, compa帽eros, mentores y antiguos alumnos han estado en la misma situaci贸n en la que usted ahora. Todos nos hemos preguntado si est谩bamos haciendo lo correcto. La respuesta es un rotundo 芦s铆禄. Nunca se rinda, pase lo que pase en la vida. Todos estamos aqu铆 para usted queremos usted crea en s铆 mismo, en su sue帽o y que tenga 茅xito en aquello que sea que usted persiguiendo en la vida.

P: 驴Qu茅 es lo 煤ltimo ustedaprendido por su cuenta?

R: He aprendido algunas cosas sobre los colibr铆es. En primer lugar, necesito tener paciencia y mantenerme quieto y firme mientras les doy de comer con los comederos manuales. Ganarse la confianza de estas criaturas tan r谩pidas, pero a la vez tan delicadas, que se encuentran a solo unos cent铆metros de m铆, es una sensaci贸n incre铆ble. Cuando se alimentan, usted sentir el empuje de sus alas batiendo a gran velocidad. La telara帽a de una ara帽a puede ser lo suficientemente resistente como para impedir que un colibr铆 vuele, al enredarse en ella y quedar atrapadas sus alas si accidentalmente la atraviesan. Aunque los colibr铆es tienen patas, solo las utilizan para posarse; no saben caminar sobre una superficie plana.

P: 驴Hay alguna historia detr谩s de su nombre?

R: La verdad es que no; al menos, que yo sepa. Lo que s铆 s茅 es que mi madre sigue utilizando mi nombre, mi segundo nombre y mi apellido cuando me meto en l铆os, as铆 que intento evitarlo en la medida de lo posible.

P: 驴 usted alguna cita favorita? 驴Cu谩l es?

R: Esto me lo ense帽贸 un peque帽o maestro Jedi verde que dijo lo siguiente: 芦隆No! 隆No intente! 隆H脕GALO o NO LO HAGA; no existe el "intentar"!禄. Esto habla por s铆 solo y me recuerda el lema de Excelsior: 芦Siempre hacia arriba禄. Si ustedquiere progresar en cualquier cosa que usted , no hay lugar para el 芦intentar禄.

 

Alumni Achievers

Los galardonados destacan por sus logros inspiradores


CAMBIANDO EL MUNDO INMERSI脫N A INMERSI脫N: TIMOTHY CARLISLE (promociones de 1986 y 2003)

Ganador del Premio C. Wayne Williams

Timothy Carlisle, galardonado con el Premio C. Wayne Williams, no permite que los obst谩culos le impidan alcanzar sus metas ni le impidan ayudar a los dem谩s. Afirma: 芦Como dice el proverbio japon茅s: si te caes siete veces, lev谩ntate siete veces. Mi interpretaci贸n: que sus salidas a la superficie est茅n a la altura de sus inmersiones禄. Este antiguo submarinista puede que haya realizado muchas inmersiones, pero siempre ha resurgido mejor que antes.

Carlisle, que ha obtenido un t铆tulo de t茅cnico superior y dos licenciaturas en el Excelsior College, es director de proyectos de ciberseguridad en el Aeropuerto Internacional SFO de San Francisco. Sus funciones incluyen la gesti贸n de proyectos, la aportaci贸n de conocimientos t茅cnicos, la formaci贸n en sensibilizaci贸n, la correcci贸n de deficiencias detectadas en auditor铆as y la colaboraci贸n con evaluadores y especialistas en pruebas de penetraci贸n externos, entre otras responsabilidades. Su inter茅s por este campo se remonta a su etapa en la Marina de los Estados Unidos, a la que se incorpor贸 en 1980. 芦Desde que empec茅 en la Marina como t茅cnico de sistemas de datos, los ordenadores y yo hemos estado indisolublemente unidos禄, afirma Carlisle. 芦Trabaj茅 con ordenadores cuando empezamos a instalarlos en los submarinos y redact茅 numerosas pol铆ticas, procedimientos y manuales de funcionamiento禄.

Su trabajo actual, al igual que su etapa en la Marina, exige esfuerzo y dedicaci贸n. Su experiencia en la Marina y en los submarinos le resulta 煤til, afirma Carlisle, sobre todo en lo que se refiere a oficios y campos relacionados con la mec谩nica. 芦Pi茅nselo: 驴cu谩ntos inform谩ticos entienden c贸mo funciona la hidr谩ulica?禄.

Adem谩s, ha aprendido a dar respuesta a cualquier problema que surja. 芦Cuando me encuentro con un reto, ya sea de mi 谩mbito de trabajo o no, encuentro la manera de resolverlo禄, explica Carlisle. 芦Por extra帽o que parezca, el CISO [director de seguridad de la informaci贸n] se refiere a m铆 en broma como una navaja suiza, porque sabe que puede ponerme en casi cualquier situaci贸n y que siempre saldr茅 de ella con las respuestas y un plan de acci贸n禄.

La s贸lida 茅tica de trabajo y la dedicaci贸n de Carlisle le llevaron a ampliar su formaci贸n a principios de la d茅cada de 1980. Descubri贸 Excelsior y se esforz贸 por obtener un t铆tulo de t茅cnico superior en 1986. 芦Si usted importa su educaci贸n, usted conseguirla, aunque usted lleve usted a帽os mientras vive a 240 metros bajo el agua禄, afirma Carlisle al referirse a su experiencia de formaci贸n a distancia. Posteriormente, obtuvo dos t铆tulos de grado en la universidad en 2003 y, desde entonces, ha utilizado su formaci贸n para ayudar a los dem谩s. Carlisle da las gracias a Excelsior y afirma: 芦Estar茅 eternamente agradecido鈥 a los fundadores que tuvieron la sabidur铆a y la visi贸n de futuro para crear un programa as铆, de modo que personas como yo pudi茅ramos tener la oportunidad de cambiarnos a nosotros mismos y, por definici贸n, cambiar el mundo禄.

Carlisle ha recibido varios premios y reconocimientos por su labor como voluntario en diversas organizaciones sin 谩nimo de lucro. Su labor de voluntariado incluye su colaboraci贸n con Opportunity Junction, una organizaci贸n sin 谩nimo de lucro que imparte formaci贸n tecnol贸gica y habilidades para la vida a mujeres; su cargo como presidente de la secci贸n de Mare Island de U.S. Submarine Veterans Inc.; la impartici贸n de cursos sobre seguridad cibern茅tica a personas mayores y a ni帽os de entre 8 y 14 a帽os, y la codirecci贸n de un equipo militar que fue reconocido con el primer premio de la Asociaci贸n Nacional de Padres y Maestros (PTA) de California. A pesar de los elogios, lo que m谩s disfruta, seg煤n afirma, es simplemente
ayudar a las personas. 芦Siento que se me ha dado mucho禄, afirma, 芦y creo que mi misi贸n principal en la vida es hacer del mundo un lugar mejor, de ah铆 mi implicaci贸n con mi familia y las comunidades en las que vivo禄.


DEDICACI脫N A LOS DEM脕S: JESSICA CHEVERIE (2002, 2017)

Galardonado con el Premio al Servicio a los Antiguos Alumnos

Jessica Cheverie supo que quer铆a ser enfermera cuando ten铆a 16 a帽os. Su inter茅s por la enfermer铆a surgi贸 cuando fue hospitalizada en su adolescencia. Ver de primera mano el trabajo de las enfermeras la inspir贸 a seguir el mismo camino. Cheverie creci贸 en Connecticut y, durante sus a帽os de instituto, trabaj贸 como voluntaria en el St. Vincent鈥檚 Medical Center de Bridgeport. Tras el instituto, asisti贸 a la Facultad de 贰苍蹿别谤尘别谤铆补 St. Vincent鈥檚 en Connecticut y trabaj贸 como auxiliar de atenci贸n domiciliaria y en cuidados paliativos para United Home Care en Fairfield. Posteriormente, Cheverie se traslad贸 a San Diego y obtuvo su t铆tulo de enfermer铆a profesional en el Maric College de Vista, California, en 1999. Obtuvo su t铆tulo de grado asociado en enfermer铆a en el Excelsior College en 2002, su certificaci贸n en gesti贸n de casos en la Universidad de California en San Diego en 2014 y una licenciatura en enfermer铆a en el Excelsior en 2017.

Cheverie ha dedicado su vida a ense帽ar a otros a defender los intereses de los pacientes y a prestarles una atenci贸n excepcional. En la actualidad, forma parte del equipo de renovaci贸n de recetas de enfermeras tituladas de Scripps Health en San Diego, y este oto帽o ha comenzado el 惭谩蝉迟别谤 en Ciencias de la 贰苍蹿别谤尘别谤铆补 de Excelsior, con especializaci贸n en inform谩tica. Colabora como voluntaria en la organizaci贸n ben茅fica Third Avenue, donde alimenta a personas sin hogar y les proporciona art铆culos de higiene personal, ropa, mantas y otros productos de primera necesidad. Junto con la secretaria del Consejo de Liderazgo de Antiguos Alumnos, Sandra Butterfield (promoci贸n de 1986), Cheverie copresenta el 芦Shift
Report禄, una serie de seminarios web trimestrales organizada por la Oficina de Asuntos de Antiguos Alumnos de Excelsior que aborda los problemas a los que se enfrentan las enfermeras y los trabajadores sanitarios en el lugar de trabajo.

Cheverie sugiere que las personas que deseen incorporarse al sector de la enfermer铆a deber铆an observar a alguien que ya trabaje en 茅l y realizar labores de voluntariado en un hospital, concretamente en el tipo de unidad en la que les gustar铆a trabajar alg煤n d铆a. Sobre la enfermer铆a, afirma: 芦Me gustan los retos. He tratado todo tipo de situaciones, desde la muerte hasta el nacimiento鈥 Realmente he visto de todo a lo largo de los a帽os. Lo m谩s importante es ayudar de verdad a otras personas cuando se encuentran en una situaci贸n en la que
no pueden valerse por s铆 mismas禄. Durante 12 a帽os, trabaj贸 en una ajetreada unidad de parto del Centro M茅dico Naval de San Diego, donde fue instructora de reanimaci贸n neonatal, consejera e instructora de duelo, una de las responsables del quir贸fano y enfermera jefe.

Cada d铆a en la sala de partos era impredecible, afirma, por lo que era fundamental trabajar en colaboraci贸n con los dem谩s.usted salvar ni ayudar a las personas sin trabajar en equipo, porque, sobre todo en la sala de partos o en situaciones de vida o muerte, usted hacer solo禄, explica. 芦Cuando usted un buen equipo, todo sale bien禄. Cheverie describe c贸mo colaboraba con sus compa帽eros para determinar qu茅 hab铆an hecho bien ese d铆a, qu茅 pod铆an mejorar y c贸mo pod铆an ayudarse mutuamente en el futuro.

La pasi贸n de Cheverie por la enfermer铆a se refleja en su dedicaci贸n a sus pacientes. Ella cree en 芦tratar a los pacientes como si fueran miembros de su propia familia y escucharles de verdad, prestando atenci贸n a c贸mo se sienten y a lo que les ocurre, en lugar de tener prejuicios, juzgarles o sacar conclusiones precipitadas禄. Cheverie ha formado a muchas enfermeras noveles durante su estancia en el Centro M茅dico Naval y afirma que lo m谩s importante que les ha transmitido es que se pongan en el lugar de sus pacientes; que piensen en c贸mo les gustar铆a que les trataran. Ser defensora de los pacientes, afirma, es lo
m谩s importante.


DEDICADA AL SERVICIO P脷BLICO: MEGHAN COOK (promoci贸n de 1994)

Galardonado con el Premio al 脡xito de Antiguos Alumnos

A Meghan Cook le apasiona el servicio p煤blico. Como directora de programas del Centro de 罢别肠苍辞濒辞驳铆补 en la Administraci贸n P煤blica (CTG) de la Universidad de Albany, trabaja codo con codo con funcionarios p煤blicos, ayud谩ndoles a identificar nuevas formas de colaboraci贸n entre sus administraciones mediante la tecnolog铆a. Desde el principio supo que este trabajo estaba hecho para ella. 芦Sent铆 una vocaci贸n m谩s fuerte por el sector p煤blico que por el tipo de trabajo del sector privado禄, afirma.

En 1992 obtuvo un t铆tulo de t茅cnico superior en comunicaciones audiovisuales en la SUNY Adirondack y, en 1994, una licenciatura en estudios generales en el Excelsior College. A continuaci贸n, curs贸 un m谩ster en Administraci贸n P煤blica (1996) y un m谩ster en Ciencias (2002) en la Universidad de Albany.

Cook nunca pens贸 que acabar铆a trabajando en el 谩mbito de las tecnolog铆as de la informaci贸n. Sin embargo, gracias a sus estudios de gesti贸n p煤blica y a sus pr谩cticas en la administraci贸n p煤blica, se dio cuenta de que la tecnolog铆a y la informaci贸n desempe帽an un papel fundamental en la prestaci贸n de los servicios p煤blicos. En CTG, Cook colabora con personas de todos los niveles de la administraci贸n p煤blica, tanto en Estados Unidos como en el resto del mundo, desde altos ejecutivos y cargos electos hasta aquellos
que se encargan de las operaciones cotidianas.

Dedica gran parte de su tiempo a moderar reuniones y talleres, as铆 como a impartir presentaciones. Como experta moderadora, dirige grupos que van desde tan solo 10 personas hasta un m谩ximo de 70. En la mayor铆a de los casos, el objetivo es analizar uno o varios problemas dentro de su organizaci贸n y elaborar un plan, una soluci贸n o un acuerdo. 芦Muchas veces, lo que consigo es que las personas comprendan los puntos de vista de los dem谩s禄, afirma Cook.
Para hacer frente a la cr铆tica habitual sobre la falta de comunicaci贸n entre los departamentos gubernamentales, ayuda a los l铆deres a comprender mejor lo que hace cada uno y a darse cuenta de que la informaci贸n que utilizan podr铆a resultar valiosa en otros 谩mbitos. 芦Me gusta dirigir sesiones que ayudan a las personas a salir de ellas con mayor comprensi贸n y claridad, y a veces incluso con un acuerdo禄, afirma Cook.

Seg煤n ella, uno de sus logros m谩s memorables fue haber sido galardonada por la Universidad Estatal de Nueva York (SUNY) con el Premio del Rector, as铆 como por la Asociaci贸n de Directores de TI de la Administraci贸n Local del Estado de Nueva York. Cook afirma: 芦Estas son las personas a las que me dedico a apoyar cada d铆a, y que ellas me reconozcan y me acojan como parte de su comunidad鈥 significa mucho para m铆禄.

En la actualidad, Cook est谩 trabajando en un proyecto con las ciudades de Schenectady, Amsterdam, Gloversville y Troy, en Nueva York, para ayudarles a desarrollar un m茅todo que permita compartir informaci贸n entre jurisdicciones sobre la aplicaci贸n de la normativa y las propiedades y propietarios problem谩ticos. De este proyecto surgi贸 la idea del curso conjunto entre la Universidad de Albany y la Facultad de Derecho de Albany, titulado 芦Innovaci贸n urbana
y resoluci贸n creativa de problemas禄. Cook codirige este curso de aprendizaje experiencial en el que estudiantes de posgrado en pol铆ticas p煤blicas y estudiantes de Derecho trabajan para abordar los problemas del deterioro urbano y las viviendas desocupadas en dichas ciudades.

Cook lleva 15 a帽os impartiendo clases en cursos de grado y posgrado, pero esta es la primera vez que imparte una asignatura. Afirma: 芦Les proporciono herramientas; les facilito el acceso a la administraci贸n municipal; y les ofrezco apoyo y orientaci贸n a lo largo del proceso. As铆 que quiz谩, con todo eso en conjunto, les est茅 ense帽ando, pero en realidad estoy creando un entorno en el que puedan aprender, y eso es precisamente lo que hacen禄.

芦No puedo decir que me haya propuesto nunca ser una fuente de inspiraci贸n. He intentado dar buen ejemplo禄, afirma Cook, aunque sus alumnos le han escrito a menudo para decirle que han aprendido mucho. Tanto en sus clases con los alumnos como en sus talleres con funcionarios p煤blicos, re煤ne a los grupos para ayudarles a aprender, tomar decisiones, resolver problemas y hacer realidad su visi贸n. En ambos casos, resulta gratificante ver c贸mo tienen 茅xito. 芦Ellos tambi茅n se sienten orgullosos de lo que son capaces de lograr禄, afirma.


LA VIDA DE ESTA ENFERMERA: LEONA KONIECZNY (promoci贸n de 1982)

Ganadora del Premio Carrie B. Lenburg

Leona Konieczny lleva 43 a帽os dedicada a la enfermer铆a. Durante todo este tiempo, ha desempe帽ado diversos puestos y, pase lo que pase, nunca ha dejado que nada se interponga en su camino. No ha dejado de aprender, de avanzar y de mejorar.

Konieczny, licenciada en 贰苍蹿别谤尘别谤铆补 en 1982, inicialmente quer铆a ser profesora, pero al terminar el instituto comenz贸 a trabajar como auxiliar de enfermer铆a en el 谩mbito de los cuidados de larga duraci贸n. A lo largo de los a帽os, ha ocupado puestos directivos tanto en cuidados de larga duraci贸n como en cuidados intensivos. En la d茅cada de 1980, comenz贸 a dedicarse a la docencia, primero como profesora de laboratorio, luego como tutora, despu茅s como instructora cl铆nica y, finalmente, como
profesora de enfermer铆a a tiempo completo. Konieczny afirma sobre ambas disciplinas: 芦La enfermer铆a y la docencia son profesiones muy satisfactorias. Ambas ofrecen la oportunidad de marcar una diferencia positiva en la vida de alguien禄.

Konieczny siente una aut茅ntica pasi贸n por los viajes y cree firmemente que las personas tienen la responsabilidad de compartir sus conocimientos y recursos. Su primera incursi贸n en el mundo de los viajes fue en el marco de una delegaci贸n de enfermer铆a a Sud谩frica, con el fin de interactuar con el personal de enfermer铆a de las cl铆nicas y colaborar en la atenci贸n sanitaria comunitaria. As铆 describe su estancia en el extranjero: 芦Me reafirm贸 en la idea de que todas las personas tienen cosas en com煤n. Todas necesitan acceso a la alimentaci贸n, a la vivienda, al amor de la familia y a lo que yo denomino el atractivo de lo conocido. La gente suele querer lo que le resulta familiar鈥 Por otro lado, me demostr贸 que hay muchas formas diferentes
en que las personas alcanzan esos objetivos禄.

Ha guiado a estudiantes de secundaria, bachillerato y universidad de todo el mundo a destinos de Europa, Australia, Costa Rica y Canad谩. 芦Me brinda la oportunidad de mostrarles cuestiones de inter茅s global: qu茅 es lo que difiere y c贸mo eso repercute en la salud禄, afirma. Por ejemplo, en algunas zonas de Sud谩frica no hay instalaciones de agua corriente en el interior de las viviendas, lo que puede afectar al suministro de agua, al saneamiento y, por ende, a la salud p煤blica.

La Sra. Konieczny trabaja en la Universidad Estatal Central de Connecticut como profesora adjunta y coordinadora del programa de transici贸n de enfermera titulada a licenciada en enfermer铆a. Hace dos a帽os, se le ocurri贸 la idea de poner en marcha un m谩ster en enfermer铆a especializado en cuidados paliativos y hospicios, y en el semestre de oto帽o de 2017 recibi贸 a sus primeros alumnos. 芦Para m铆 ha sido una labor de amor ver c贸mo lo que comenz贸 como una idea en 2015 se ha materializado para admitir a los primeros alumnos en 2017. Es muy emocionante para m铆禄, afirma sobre la experiencia.

No solo se ha esforzado por mejorar la vida de sus alumnos, sino tambi茅n la suya propia. A pesar de sus responsabilidades laborales y familiares, ha demostrado la perseverancia y la fortaleza necesarias para alcanzar sus metas. Es un claro ejemplo de persona que nunca deja de aprender, ya que obtuvo su t铆tulo de t茅cnico superior en los a帽os 70, la licenciatura en los 80, el m谩ster en los 90 y el doctorado en 2013. 芦Al igual que muchas mujeres,
creo que es un logro mantener una carrera profesional y, al mismo tiempo, centrarse en la familia禄, afirma Konieczny, quien destaca el orgullo que siente por sus hijos: un hijo que es teniente de la Guardia Costera y una hija que es especialista en audici贸n.

Recomienda a los estudiantes interesados en la enfermer铆a que acompa帽en a una enfermera en su trabajo y se den cuenta de lo que se requiere. 芦La televisi贸n y el cine no retratan a las enfermeras con precisi贸n en absoluto. No somos como "Nurse Jackie" y no es como en "Anatom铆a de Grey"禄, afirma. Sin embargo, destaca la amplia gama de oportunidades que ofrece la enfermer铆a. 芦En enfermer铆a, el cielo es el l铆mite en cuanto a variedad de opciones y horarios de trabajo, y
simplemente ofrece much铆simas posibilidades禄. En su propia carrera, su aprendizaje continuo le abri贸 una serie de nuevas oportunidades. Como ella misma dice: 芦El 茅xito genera 茅xito. Si he tenido 茅xito en esto, voy a ampliar mis horizontes y probar algo diferente禄.

 

Lo escuch贸 un amigo que

A menudo, el v铆nculo entre un estudiante y Excelsior es un amigo, un compa帽ero de trabajo, un hermano o una hermana, un orientador de una oficina de educaci贸n militar o de un centro de formaci贸n profesional, un supervisor, un c贸nyuge o incluso un progenitor que se licenci贸 en esta universidad y sugiri贸 a su hijo o hija que hiciera lo mismo.


EMILY RILEY, promoci贸n de 2016

Cuando Emily Riley se preparaba para asistir a la ceremonia de graduaci贸n en 2016, comparti贸 sus experiencias en el blog 芦Excelsior Life禄. 驴Qu茅 signific贸 para ella obtener su t铆tulo de Licenciada en Ciencias Empresariales?
芦Mucho orgullo禄, afirm贸. 芦Me llev贸 mucho tiempo llegar hasta aqu铆. Estoy muy orgullosa de haberlo conseguido y de poder decir que ahora tengo una licenciatura禄. Riley hab铆a conocido Excelsior cuando era estudiante en SUNY Broome, un centro de formaci贸n profesional de Binghamton, Nueva York. SUNY Broome cuenta con un programa 3 + 1 con Excelsior (los estudiantes cursan hasta 90 cr茅ditos para su t铆tulo de grado en su centro de formaci贸n profesional y los 30 cr茅ditos finales en Excelsior), por lo que Riley pas贸 directamente de su t铆tulo de t茅cnico superior al programa de grado.


DAVID WALDORF (promoci贸n de 2015)

芦Mi hermana se hab铆a graduado en Excelsior, as铆 que lo sab铆a todo al respecto y pudo orientarme un poco鈥 Sin duda, eso hizo que la matriculaci贸n y todo el proceso resultaran muy sencillos. Ella ya
hab铆a pasado por todo eso, as铆 que acud铆 directamente a ella y habl茅 con ella禄.


LISA RAPPLE (promoci贸n de 1986)

La directora del programa de la Facultad de Ciencias de la Salud, Lisa Rapple, trabaja actualmente para la universidad, pero hubo un tiempo en el que no sab铆a en qu茅 consist铆a. Obtuvo su t铆tulo de t茅cnico superior en terapia respiratoria en la Universidad M茅dica SUNY Upstate de Siracusa, Nueva York, antes de convertirse en coordinadora cl铆nica del programa de cuidados respiratorios en el Hudson Valley Community College de Troy, Nueva York, y posteriormente pasar a impartir clases en Carolina del Norte. Estaba decidida a continuar su formaci贸n, por lo que, mientras trabajaba, curs贸 estudios en la Universidad de Siracusa, la Universidad de Albany y la Universidad de Carolina del Este.

Al regresar a Nueva York, oy贸 hablar de Excelsior. Ella explica: 芦Lo habitual entre los directivos era obtener un t铆tulo en el Empire State [College] o en el Excelsior College, y yo no sab铆a pr谩cticamente nada de ninguno de los dos禄. Su jefe hab铆a estado asistiendo al Empire State College y le estaba costando terminar la carrera. Rapple quer铆a cursar un posgrado y recuerda haber pensado: 芦No tengo tiempo para eso鈥 隆Quiero obtener mi t铆tulo de grado!禄. As铆 pues, decidi贸 informarse sobre la otra universidad de la que hab铆a o铆do hablar.

Excelsior le reconoci贸 gran parte de los cr茅ditos de Rapple, quien obtuvo su t铆tulo de grado en 1986. Posteriormente, curs贸 un m谩ster en Educaci贸n en la Universidad Estatal de Nueva York en Buffalo (SUNY Buffalo) y trabaj贸 para el Empire State College como dise帽adora instruccional en su programa en l铆nea de transici贸n de enfermera titulada (RN) a licenciada en enfermer铆a (BSN). En 2013, se incorpor贸 al Excelsior College como directora del programa de gesti贸n sanitaria.

La relaci贸n de la Sra. Rapple con Excelsior no se limita a eso. Su hijo, Jonathan, obtuvo recientemente su t铆tulo de t茅cnico superior en humanidades en la universidad. Excelsior le reconoci贸 la mayor parte de los cr茅ditos que hab铆a obtenido durante sus dos a帽os anteriores en el Siena College, por lo que solo tuvo que completar una asignatura de matem谩ticas y un proyecto de fin de carrera. Obtener su t铆tulo de t茅cnico superior fue un sue帽o hecho realidad. Rapple recuerda la ceremonia de graduaci贸n: 芦Cuando cruz贸 el escenario [para recibir su t铆tulo], se sent铆a en las nubes禄. Ha contado a sus amigos su experiencia en Excelsior y ha comenzado a cursar la licenciatura en la universidad.


CAROLINE METZGER (promoci贸n de 2017)

Caroline Metzger, graduada en 2017, afirma que para ella fue una decisi贸n natural elegir el Excelsior College. Hab铆a visto c贸mo su hermana mayor, Katherine Metzger, y su hermano, Peter Metzger, cursaban estudios en el centro y hab铆an tenido buenas experiencias.

Ella tambi茅n hab铆a visto c贸mo Peter se graduaba en 2016 con una licenciatura en Ciencias Empresariales. Caroline ya era estudiante y solo le quedaba la asignatura de fin de carrera cuando vio la retransmisi贸n en l铆nea
de la ceremonia de graduaci贸n desde el extranjero, donde se encontraba realizando labores de voluntariado. 芦Estaba en otro pa铆s, en otra zona horaria, y pude verlo graduarse禄.

Para ella, esa fue una experiencia m谩s en Excelsior que no la decepcion贸. La 芦eficiencia y eficacia禄 de la universidad marcaron la diferencia para ella. Le result贸 muy 煤til poder decidir el n煤mero de asignaturas que cursar铆a cada trimestre, as铆 como la facilidad con la que pudo reincorporarse a los estudios tras tomarse un tiempo libre para dedicarse a un inter茅s personal. Para ella y sus hermanos, Excelsior College ofrece la flexibilidad que buscan a la hora de compaginar los estudios, el voluntariado y los trabajos a tiempo completo. 芦En una universidad, normalmente la atenci贸n se centra en el estudiante, pero resulta dif铆cil superar ciertos obst谩culos禄, afirma Caroline, que obtuvo una licenciatura en Ciencias Empresariales. 芦Excelsior es flexible禄.

En esta familia, esa flexibilidad se transmite de hermano a hermano. John, el hermano menor de Caroline, ya est谩 matriculado y, como dice Caroline, 芦a煤n quedan dos hijos m谩s por venir禄.


STEPHEN HANERFELD (promoci贸n de 2015)

芦Hace unos a帽os me di cuenta de que me faltaba algo en la vida y de que hab铆a un objetivo que a煤n no hab铆a alcanzado. Acababa de dejar la Marina. Hab铆a prestado servicio durante unos nueve a帽os y medio
鈥 y me di cuenta de que lo que me faltaba era haber obtenido un t铆tulo universitario禄.

Empec茅 cuando era m谩s joven, me alist茅 en el ej茅rcito y nunca termin茅 los estudios. Sin embargo, como no sab铆a c贸mo abordarlo, acab茅 matricul谩ndome en un centro de formaci贸n profesional local. Y para aquellos de usted hayan pasado por lo mismo, es realmente dif铆cil compaginar una carrera o unos cursos con la vida personal, el trabajo y todo lo que ello conlleva.

Pasar tres horas y media sentado en un aula, tres noches a la semana, e intentar encontrar tiempo para dormir no me estaba funcionando.

Pensaba que eso no iba a suceder, hasta que conoc铆 a un compa帽ero de trabajo que me habl贸 de unos cursos que estaba haciendo a trav茅s de una universidad en l铆nea llamada Excelsior.