Citado en un art铆culo sobre lo que supone la legalizaci贸n en Nueva York para los pacientes que consumen cannabis con fines m茅dicos.
Ganjaprenuer: Gretchen Schmidt: 贰诲耻肠补肠颈贸苍 centrada en la regulaci贸n para los profesionales del cannabis
Entrevista sobre el papel de Schmidt en el Certificado de Posgrado en Control del Cannabis de Excelsior.
El Excelsior College celebra la 6陋 Semana Anual del Voluntariado de Excelsior Cares con la campa帽a Recoge, Crea y Contribuye
Albany, Nueva York 鈥� Desde 2016, el Excelsior College celebra en abril la 芦Semana del Voluntariado Excelsior Cares禄, coincidiendo con la Semana Nacional del Voluntariado, con el fin de poner de relieve a las personas y las causas que nos inspiran a prestar servicio. El voluntariado del personal del centro ha continuado durante los dos 煤ltimos a帽os a pesar de la COVID-19, con campa帽as y actividades de voluntariado realizadas a distancia. El a帽o pasado, los empleados de Excelsior College donaron 2800 d贸lares a
14 organizaciones sin 谩nimo de lucro para ayudar a la comunidad.
芦La retribuci贸n a la comunidad forma parte de nuestra cultura Excelsior CARES, ya que demuestra compasi贸n a trav茅s de un liderazgo sincero y crea un entorno de colaboraci贸n, trabajo en equipo y empoderamiento禄, declar贸 Mark Howe, vicepresidente de Recursos Humanos. 芦Nuestros empleados esperan con ilusi贸n nuestra Semana Anual del Voluntariado de Excelsior CARES como culminaci贸n de sus esfuerzos a lo largo del a帽o al servicio de las comunidades en las que vivimos, trabajamos y atendemos a los estudiantes. Los empleados colaboran para ofrecer servicios, inspiraci贸n y los art铆culos y recursos necesarios con el fin de influir de manera positiva en la comunidad禄.
Este a帽o, Excelsior College celebra la sexta edici贸n de la Semana del Voluntariado 芦Excelsior Cares禄 con una campa帽a bajo el lema 芦Crear, Recoger y Contribuir禄. Los empleados han elaborado un total de 200 tarjetas de buena voluntad para la de la Regi贸n de la Capital, y las unidades pedi谩tricas del Albany Med. Las tarjetas se distribuir谩n de la siguiente manera:
- Se han entregado 50 tarjetas a la Casa Ronald McDonald, junto con 50 bolsas de art铆culos de primera necesidad para las familias a su llegada. Desde 1982, la Casa Ronald McDonald de Albany ofrece un hogar lejos de casa 鈥攄e forma gratuita鈥� a las familias con ni帽os que se enfrentan a problemas m茅dicos graves.
- 50 tarjetas para Unity House que se distribuir谩n entre el programa de vivienda, el refugio para v铆ctimas de violencia dom茅stica, el banco de alimentos y el programa de educaci贸n preescolar. Unity House presta asistencia a personas en situaci贸n de pobreza, adultos con enfermedades mentales o VIH/sida, v铆ctimas de violencia dom茅stica y ni帽os con retrasos en el desarrollo. Unity House contribuye a lograr la justicia social en nuestra comunidad.
- Se entregar谩n 100 tarjetas a las unidades pedi谩tricas del Albany Med, en el Hospital Infantil Bernard & Millie Duker.
Adem谩s de las tarjetas de agradecimiento hechas a mano, los empleados est谩n donando art铆culos solicitados por la Casa Ronald McDonald y Unity House. Durante la Semana Nacional del Voluntariado, del 19 al 23 de abril, los empleados tienen la oportunidad de dedicar su tiempo a colaborar como voluntarios, ya sea de forma presencial o a distancia, en proyectos comunitarios de la Sociedad Americana contra el C谩ncer, la Cruz Roja Americana del Este de Nueva York, la Fundaci贸n contra la Fibrosis Qu铆stica, la Sociedad Protectora de Animales Mohawk Hudson, Northern Rivers, el Banco Regional de Alimentos del Noreste de Nueva York, Rebuilding Together del condado de Saratoga, la Coalici贸n de Vivienda para Veteranos y la Comunidad, y el Veterans Miracle Center.
Al ayudar a quienes lo necesitan y atender a los m谩s desfavorecidos, los proyectos 芦Crear, Recoger y Contribuir禄 de nuestra Semana del Voluntariado 芦Excelsior Cares禄 tendr谩n un impacto positivo en la comunidad local.
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Contacto para los medios de comunicaci贸n: Excelsior College:
Alicia Jacobs, ajacobs@excelsior.edu, 518-410-4624
ACERCA DE EXCELSIOR COLLEGE
Excelsior College (excelsior.edu) es una universidad en l铆nea acreditada y sin 谩nimo de lucro dedicada a ayudar a los adultos a completar sus estudios universitarios y a avanzar en sus carreras profesionales. La universidad contribuye al desarrollo de una sociedad diversa, formada y preparada para el mundo laboral, valorando el aprendizaje permanente y haciendo hincapi茅 en atender a personas hist贸ricamente infrarrepresentadas en la educaci贸n superior. Fundada en 1971, Excelsior se adapta a las circunstancias de los estudiantes 鈥攖anto acad茅micas como geogr谩ficas鈥� eliminando los obst谩culos que se interponen en los objetivos educativos de los adultos que desean continuar su formaci贸n y completar sus estudios. Nuestros pilares son la innovaci贸n, la flexibilidad, la excelencia acad茅mica y la integridad. Obtenga m谩s informaci贸n en excelsior.edu.
La historia de Ermenita
Ermenita, marketing coordinator
With Excelsior from 2013-2018
Returned to Excelsior in 2020
贰诲耻肠补肠颈贸苍
- Bachelor of Science in Economics 2010 University of Florence, Italy
- Bachelor of Science in Liberal Arts 2015 Excelsior College
- Master of Science in Management 2019 Excelsior College
Experiencia profesional
Working with students has always been my passion. While living in Italy I worked with international students at the University of Florence; there is great reward in being a part of someone鈥檚 educational journey. When I first moved in the U.S. I worked as an Italian language instructor. An avid world traveler, I discovered that languages, new cultures and diversity in general were important pillars for any organization. Excelsior College gave me the opportunity to be part of an inclusive community where everyone was welcomed, and hard work never went unnoticed.
Mi trayectoria en Excelsior
My journey with Excelsior College started in 2013 as a testing services associate. In this position, I was introduced to the credit by exam program and assisted students with exam registration, cancelation, and other issues.
My team was very supportive of my professional growth and when a position in the admissions office opened. I started a new role as a counselor. This role was such an eye opener for me. I learned so much about our students, their needs, their struggles and rejoiced with them when they were accepted into a degree program. I then moved into a partnership ambassador role and traveled to nearby community colleges assisting students with the transfer process. Meeting students and faculty and sharing my passion about the College as a member of the Excelsior community and as an alumna, was the highlight of my day.
After 5 years at Excelsior, I went on to another position as an associate director of transfer enrollment for a different institution. Although I enjoyed this role, I missed my Excelsior community and came back when a marketing coordinator position was available.
In my current role I have an opportunity to learn new skills, let my creative side bloom, and work with incredibly talented people. I felt so welcomed and encouraged to join the marketing team, even though I was nervous to start a new job during a pandemic.
One thing I have learned in these 7 years is that at Excelsior College, hard work never goes unnoticed and your professional growth is encouraged and supported.
A qu茅 me dedico
As a marketing coordinator I work closely with almost every member of our team. It is a great opportunity for me to learn from everyone and support the team in every way I can. Some responsibilities include monitoring our social media channels, working closely with the social media strategist on content and execution of our initiatives, supporting the marketing managers with e-mail campaigns and event promotions.
I also enjoy posting and promoting our blog posts because I can learn so much about our students and their stories.
C贸mo ayudo a los alumnos
Working in social media gives me the chance to speak directly to our students. I try to pay close attention to their needs and put them in touch with the appropriate office. My background in admissions helps me answer their questions, empathize with their struggles and offer my point of view as an alumna of the college as well.
What I Like Best About Working At Excelsior
The best part about this community is the support and a door to opportunities. You are surrounded by incredibly talented professionals who try to lift you up, teach you, pass on their skills to you and encourage you to grow. In addition to that, the opportunity to get an education is encouraged, diversity is celebrated and the people of Excelsior matter.
La historia de Yidong
Yidong, data scientist
With Excelsior since 2013
贰诲耻肠补肠颈贸苍
- PhD. in Industrial Engineering
- Master of Science in Industrial Engineering and Management
Experiencia profesional
I started my career in the operations research and analytics field, which provides Analytics-as-a-Service (AaaS) for clients in various industries including retail, auto manufacturing and financial services. I have seen how big data and analytics guided the strategic and operation decisions of those big firms, and how business insights, generated from big data and analytic process, provide competitive advantages to those companies.
Mi trayectoria en Excelsior
My journey with Excelsior is quite simple: it was the right opportunity at the right time. Back in school I wanted to become a college professor, someone who does research and educates students. I was also quite interested in the field of big data and analytics. A job Excelsior helped me to fulfilled both wishes.
A qu茅 me dedico
- Establish the standard procedures for analytic model development and production in a linux environment.
- Develop, test, deploy and maintain analytic products to support daily college operations.
- Support emerging ad hoc analytic projects.
C贸mo ayudo a los alumnos
Many of my projects are related to our Student Success Center. The analytic products include machine learning models, and dashboards which can help to identify at-risk students, and prioritize our work. This makes sure every student receive the right service at the right moment. In addition, the management team can also use various dashboard product to identify the strength and weakness in our current services and improve our student service in future. My wish is that big data and analytics can empower Excelsior to identify the unique needs of each individual student and provide the customized service at scale to ensure their success.
What I Like Best About Working At Excelsior
The people at Excelsior are the best.
La historia de Lalanda
Lalanda, subdirectora de operaciones de admisi贸n y colaboraciones
En Excelsior desde 2014
贰诲耻肠补肠颈贸苍
- 惭谩蝉迟别谤 en Administraci贸n P煤blica
Experiencia profesional
Mi trayectoria en la educaci贸n superior comenz贸 en una escuela de est茅tica. Llevo unos 20 a帽os ejerciendo como esteticista titulada. Tras trabajar en un sal贸n de belleza durante 6 a帽os, acept茅 un segundo empleo como profesora de est茅tica. Tras unos a帽os como profesora, fui ascendida a profesora principal, cargo en el que supervisaba a los profesores de est茅tica, peluquer铆a, est茅tica facial y manicura, adem谩s de encargarme de la ense帽anza en el aula y de la evaluaci贸n y los ex谩menes de los alumnos. Desde el puesto de instructora jefe, fui ascendida a directora del campus para supervisar todos los aspectos de la escuela de belleza.
Tras dejar la docencia en el 谩mbito de la cosmetolog铆a, conserv茅 mi licencia y segu铆 trabajando como peluquera. Fui contratada por un centro educativo como asesora de admisiones y trabaj茅 con alumnos de secundaria y adultos. En busca de mayores oportunidades de promoci贸n, decid铆 buscar trabajo en otro lugar y me hablaron de Excelsior College. Cre铆a que en Excelsior College hab铆a esperanza y oportunidades, as铆 que di un paso de fe.
Mi trayectoria en Excelsior
Cuando empec茅 a trabajar en Excelsior College, era especialista en admisiones. Obtuve mi licenciatura en Ciencias en el Excelsior College en 2016 y, poco despu茅s, fui ascendido a asesor de admisiones. Dado que en Excelsior usted oportunidades siempre est谩n usted , decid铆 continuar mi formaci贸n y obtuve un m谩ster en Administraci贸n P煤blica en 2019. Desde que complet茅 mi m谩ster, he sido ascendido a asesor jefe de admisiones y ahora ocupo el cargo de subdirector de Operaciones y Colaboraciones de Admisiones.
Desde que trabajo en Excelsior College, no solo he sido ascendido, sino que tambi茅n se me ha brindado la oportunidad de formar parte de comit茅s, aportar sugerencias para mejorar y optimizar los procesos, y trabajar en nuevas iniciativas destinadas a aumentar la eficiencia con el fin de mejorar la experiencia de los estudiantes.
A qu茅 me dedico
En mi puesto actual, colaboro con la direcci贸n del departamento de admisiones en la supervisi贸n de los aspectos operativos de dicho departamento. Esto incluye la elaboraci贸n de informes de actividad para ofrecer informaci贸n basada en los datos con el fin de aumentar la eficacia y la productividad del departamento de admisiones. Soy la persona de contacto para cualquier cuesti贸n o problema t茅cnico que surja en el departamento de admisiones. Elaboro res煤menes e informes para ayudar a los asesores de admisiones a gestionar y resolver los problemas relacionados con sus casos.
Dirijo el equipo de Admisiones de Colaboraciones y trabajo en estrecha colaboraci贸n con nuestro equipo de colaboraciones para captar, atraer y convertir a los futuros estudiantes. Asesoro a los orientadores de mi equipo en materia de divulgaci贸n estrat茅gica, gesti贸n de casos, productividad y cuestiones relacionadas con los estudiantes. Cuando es necesario, soy la persona a la que se recurre para los asuntos de los estudiantes que requieren una intervenci贸n superior.
C贸mo ayudo a los alumnos
Puedo afirmar con toda sinceridad que utilizo mi propia trayectoria vital para contribuir al 茅xito de los estudiantes. Soy fruto de la educaci贸n recibida en el Excelsior College. Yo mismo soy uno de los estudiantes a los que prestamos servicio. Soy el ejemplo de lo que puede suceder cuando alguien usted brinda usted oportunidad. Aprovecho todo esto en mi trabajo, desde mantener conversaciones con los estudiantes hasta desarrollar un plan estrat茅gico de divulgaci贸n con mi equipo. S茅 lo importante que es para nuestros estudiantes recibir una educaci贸n que les resulte 煤til, que sea flexible para ellos y que les ofrezca igualdad de oportunidades para el avance profesional o el cambio de carrera.
Lo que m谩s me gusta de trabajar en Excelsior
Me encanta la mentalidad y la actitud de equipo que impregnan cada esfuerzo que realizamos. Adem谩s, nuestro deseo de cambiar vidas y el mundo prestando ayuda a los m谩s desfavorecidos pone de manifiesto nuestra convicci贸n de que todo el mundo merece la pena y tiene algo que aportar.
La historia de Qi帽ones
Qi帽ones, subdirector de operaciones de admisi贸n y colaboraciones
En Excelsior desde 2018
贰诲耻肠补肠颈贸苍
罢铆迟耻濒辞蝉:
- Licenciatura en Bellas Artes, Dise帽o Gr谩fico, Daemen College
- 惭谩蝉迟别谤 en Administraci贸n de Empresas y en Marketing, D鈥橸ouville College
- 惭谩蝉迟别谤 en Ciencias, Ciberseguridad, Excelsior College, 2022
Certificaciones:
- Preparaci贸n para el examen de Project Management Professional (PMP庐), Universidad de Villanova, 2017
- Fundamentos de la gesti贸n de proyectos, Universidad de Villanova, 2017
- Profesional Certificado en Gesti贸n del Cambio (CCMP), Prosci, 2019
- Profesional Certificado en Gesti贸n de la Formaci贸n (CPTM), Training Industry, 2020
- Profesional Certificado en Agilidad en Recursos Humanos, ICAgile, 2020
Experiencia profesional
Comenc茅 mi carrera como dise帽ador gr谩fico en New Era Cap. Posteriormente, pas茅 a desempe帽ar el cargo de especialista en comunicaci贸n de marketing, donde apliqu茅 todos los conocimientos adquiridos durante mis estudios de MBA. M谩s tarde, pas茅 a ser director de marketing digital, donde utilic茅 mis habilidades de marketing y dise帽o gr谩fico para promocionar y comercializar productos en l铆nea. Me traslad茅 a la zona de Albany y me incorpor茅 como analista de negocios de TI en Golub Corp. Trabaj茅 en el departamento de TI, donde me encargu茅 de la gesti贸n y el mantenimiento de todos los sitios web y aplicaciones.
A qu茅 me dedico
Me encargo de la supervisi贸n y la gesti贸n de las necesidades de formaci贸n en sistemas empresariales de la universidad que respaldan los procesos de negocio. Me centro en el desarrollo de programas de formaci贸n para los sistemas empresariales de la universidad. Desempe帽o un papel fundamental a la hora de garantizar que una estructura de formaci贸n excepcional respalde la visi贸n de la universidad de armonizar a las personas, los procesos y la tecnolog铆a. Dependo del director ejecutivo de Operaciones Empresariales. Colaboro con analistas operativos, responsables funcionales designados, personal t茅cnico y expertos en la materia para establecer los requisitos de formaci贸n, as铆 como para desarrollar y ejecutar planes de formaci贸n en sistemas empresariales. Presto apoyo a la formaci贸n de los usuarios finales para garantizar que los formadores de las 谩reas funcionales est茅n debidamente preparados para impartir la formaci贸n.
C贸mo ayudo a los alumnos
A la hora de dise帽ar cursos de formaci贸n, me baso en mis a帽os de experiencia y en mis titulaciones. Mi capacidad para escuchar atentamente y mis habilidades para resolver problemas me permiten comprender a la perfecci贸n cu谩les son las lagunas de aprendizaje del usuario final.
Lo que m谩s me gusta de trabajar en Excelsior
El equilibrio entre la vida laboral y personal es fant谩stico aqu铆. Las relaciones profesionales que mantengo con mis compa帽eros hacen que la vida aqu铆 sea m谩s agradable.
Compaginar los estudios de Empresariales con los de 贰苍蹿别谤尘别谤铆补
La formaci贸n empresarial de Steven Marciano le ayuda a prosperar en su carrera de administraci贸n de enfermer铆a
Steven Marciano, de Tampa Bay (Florida), licenciado en Ciencias de la Salud en 2018, es el director de operaciones empresariales del Saint Anthony鈥檚 Hospital de San Petersburgo, donde supervisa y presta apoyo administrativo a 17 unidades de enfermer铆a de todo el hospital. Aunque actualmente se dedica exclusivamente al sector sanitario, ha sido su experiencia en gesti贸n empresarial lo que le ha ayudado a llegar hasta donde se encuentra hoy.
En su calidad de director de operaciones, Marciano colabora con los jefes de enfermer铆a para mantener la productividad de cada unidad. Marciano se re煤ne con estos jefes y con el personal directivo en una reuni贸n que tiene lugar cada d铆a a las 9 de la ma帽ana y, a continuaci贸n, celebra reuniones m谩s reducidas para tratar proyectos espec铆ficos y cuestiones relacionadas con el funcionamiento del hospital. Adem谩s, realiza 芦rondas禄 por las distintas unidades para evaluar la eficiencia y las necesidades de los empleados. Por otra parte, Marciano se encarga de elaborar los informes financieros destinados a la direcci贸n ejecutiva.
La experiencia empresarial de Marciano le ha preparado para su cargo actual. Cuando se mud贸 a Florida en 1986, trabaj贸 durante 12 a帽os en una empresa familiar de construcci贸n. Su 煤ltimo cargo en la empresa fue el de director comercial, y se encargaba de supervisar varias p贸lizas de seguro. El hecho de trabajar en estrecha colaboraci贸n con agentes de seguros despert贸 su inter茅s por obtener las licencias necesarias para poder fundar su propia compa帽铆a de seguros en 2007.
Marciano, quien se describe a s铆 mismo como un aprendiz de por vida, decidi贸 que quer铆a cambiar de carrera y ampliar sus conocimientos. Ten铆a varios amigos en el sector sanitario que le animaron a dedicarse a la enfermer铆a. Su primer empleo en el sector sanitario fue como enfermero de cabecera en una unidad de cuidados intermedios de la UCI. Marciano era enfermero pr谩ctico licenciado (LPN), pero con el tiempo quiso volver a estudiar. Deseaba ampliar su formaci贸n y combinar su inter茅s por los negocios con su nueva carrera en enfermer铆a. 芦Mi transici贸n al sector sanitario requer铆a un programa de enfermer铆a y, posteriormente, se exig铆a una licenciatura para muchos ascensos, como los puestos de direcci贸n禄, afirma Marciano, quien se matricul贸 inicialmente en el programa de licenciatura en enfermer铆a de Excelsior en 2014.
Marciano decidi贸 pasar de la enfermer铆a de cabecera a la gesti贸n de enfermer铆a. Deseaba formar parte del nuevo enfoque de salud p煤blica en la atenci贸n sanitaria, que hace hincapi茅 en las necesidades de la comunidad y pone en pr谩ctica intervenciones comunitarias para la gesti贸n de la prevenci贸n de enfermedades y la salud y el bienestar en general. 芦Recib铆 un correo electr贸nico de Excelsior en el que se anunciaba el programa de grado en ciencias de la salud [con especializaci贸n en] salud p煤blica y, de inmediato, me cambi茅 del programa de enfermer铆a al nuevo programa禄.
Marciano obtuvo su licenciatura en Ciencias de la Salud, con especializaci贸n en Salud P煤blica, en tres a帽os, al tiempo que trabajaba a tiempo completo y se ocupaba de sus responsabilidades familiares. Mantuvo una exigente carga lectiva de cuatro asignaturas por semestre e incluso tuvo algunos problemas de salud durante su trayectoria acad茅mica, pero se muestra agradecido por lo que ha aprendido de su experiencia. 芦Obtener mi t铆tulo me brind贸 la oportunidad de conseguir mi puesto actual. Adem谩s, la gran variedad de asignaturas que he cursado me ha proporcionado una gran cantidad de conocimientos que puedo aplicar a la atenci贸n sanitaria禄, afirma, enumerando con facilidad asignaturas como 脡tica de la atenci贸n sanitaria; Nuestro entorno, nuestra salud: Introducci贸n a la salud ambiental; 贰诲耻肠补肠颈贸苍 y promoci贸n de la salud para comunidades diversas; y Salud global, como algunos ejemplos de asignaturas con un impacto duradero. Marciano se matricul贸 en el programa de m谩ster en administraci贸n sanitaria y est谩 en camino de completar el programa a finales de agosto de 2021.
Conseguir su puesto actual como director de operaciones empresariales fue un largo camino, afirma Marciano, y requiri贸 mucho esfuerzo y ganarse el respeto de sus compa帽eros de trabajo. Sin embargo, gracias a su formaci贸n en el 谩mbito empresarial, ha demostrado ser capaz de pasar sin problemas de la enfermer铆a al 谩mbito administrativo de la atenci贸n sanitaria. Afirma que su formaci贸n empresarial y sus habilidades han sido fundamentales para su puesto actual y que la decisi贸n de seguir esta carrera es 芦la mejor decisi贸n que he tomado nunca, el trabajo m谩s gratificante que he realizado en mi carrera profesional禄.听听
M谩s de Steven Marciano
驴Cu谩l es el mejor consejo profesional ustedrecibido en el trabajo hasta ahora?
El mejor consejo empresarial que he recibido es mantener siempre una mente abierta, diversificar y pedir lo que usted .
驴Cu谩les son las cualidades o habilidades m谩s importantes que debe tener una persona para triunfar en su campo?
La capacidad de colaborar e interactuar de manera profesional con un grupo diverso y multidisciplinar de personas, as铆 como de mostrarse flexible. Adem谩s, la capacidad de escuchar a los dem谩s, predicar con el ejemplo y fomentar la confianza, la dignidad, el respeto y el trabajo en equipo.听
驴Qu茅 consejos sobre c贸mo establecer contactos usted a los actuales estudiantes de Excelsior?
El establecimiento de contactos ha sido un aspecto esencial y determinante para mi 茅xito a lo largo de mi carrera profesional. Mi recomendaci贸n es que se involucren en las organizaciones profesionales pertinentes, en proyectos especiales relacionados con el trabajo y en todos los magn铆ficos recursos que ofrece Excelsior, incluida la red de antiguos alumnos.
驴Qu茅 consejos sobre gesti贸n del tiempo usted a los estudiantes actuales que compaginan sus estudios en Excelsior con otras actividades?
Entre los consejos para gestionar el tiempo se incluyen: planificar el tiempo de estudio, elegir lugares tranquilos para estudiar, con pocas o ninguna distracci贸n, dejar el tel茅fono y los dispositivos electr贸nicos fuera de los espacios de estudio, desarrollar rutinas para mantener el equilibrio y la concentraci贸n, y hacer pausas para evitar el agotamiento.
Excelsior College clasificado entre las escuelas amigas de los militares de 2021-2022
Albany, Nueva York 鈥� El Excelsior College ha sido designado recientemente como para elciclo 2021-2022de Military贵谤颈别苍诲濒测庐. El Excelsior ya hab铆a recibido este reconocimiento durante nueve a帽os consecutivos, entre 2011 y 2019. Military贵谤颈别苍诲濒测庐 es el est谩ndar que eval煤a el compromiso, el esfuerzo y el 茅xito de una organizaci贸n a la hora de crear oportunidades sostenibles y significativas para la comunidad militar.
Para obtener la designaci贸n Military贵谤颈别苍诲濒测庐, se evalu贸 a Excelsior en funci贸n de una serie de criterios de referencia en las siguientes 谩reas: admisiones, pol铆ticas acad茅micas, cultura, ayudas econ贸micas, graduaci贸n, apoyo a los estudiantes militares y retenci贸n.
芦Los militares constituyen una parte importante de nuestro alumnado, y nos complace enormemente que se nos reconozca como socios en el 茅xito de los estudiantes y como defensores de la comunidad militar禄, declar贸 John Caron, rector de Excelsior College. 芦Excelsior College se encuentra en una posici贸n privilegiada para ayudar a los militares en servicio activo y a los exmilitares a alcanzar sus objetivos educativos y profesionales a trav茅s de programas acad茅micos flexibles, asequibles y orientados a la carrera profesional. Nuestros estudiantes ahorran en matr铆cula y completan sus programas en poco tiempo gracias a nuestra generosa pol铆tica de convalidaci贸n de cr茅ditos禄.
Para consultar la clasificaci贸n completa, visite . Al margen de esta clasificaci贸n, el Excelsior College se ha situado sistem谩ticamente entre las mejores universidades para veteranos en la clasificaci贸n anual de Military Times.
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Contacto para los medios de comunicaci贸n: Excelsior College:
Alicia Jacobs, ajacobs@excelsior.edu, 518-410-4624
ACERCA DE EXCELSIOR COLLEGE
Excelsior College (excelsior.edu) es una universidad en l铆nea acreditada y sin 谩nimo de lucro dedicada a ayudar a los adultos a completar sus estudios universitarios y a avanzar en sus carreras profesionales. La universidad contribuye al desarrollo de una sociedad diversa, formada y preparada para el mundo laboral, valorando el aprendizaje permanente y haciendo hincapi茅 en atender a personas hist贸ricamente infrarrepresentadas en la educaci贸n superior. Fundada en 1971, Excelsior se adapta a las circunstancias de los estudiantes 鈥攖anto acad茅micas como geogr谩ficas鈥� eliminando los obst谩culos que se interponen en los objetivos educativos de los adultos que desean continuar su formaci贸n y completar sus estudios. Nuestros pilares son la innovaci贸n, la flexibilidad, la excelencia acad茅mica y la integridad. Obtenga m谩s informaci贸n en excelsior.edu.
La formaci贸n acad茅mica en el 谩mbito laboral: un rev茅s que conduce a una mejora de las competencias
Estudiar una carrera universitaria puede ser un trabajo agotador. Pero para Kerry McCormick, esa descripci贸n tiene un doble sentido. Y es que, en 2012, McCormick tuvo la desafortunada experiencia de romperse, literalmente, la espalda. Mientras se recuperaba de la operaci贸n en 2013, esta residente de Valley Stream (Nueva York) decidi贸 aprovechar el tiempo de recuperaci贸n y se matricul贸 en el programa de Licenciatura en Ciencias Empresariales del Excelsior College .
McCormick comenz贸 sus estudios universitarios en el Queensborough Community College nada m谩s terminar el instituto, pero se dio cuenta de que no estaba preparada para ponerse las pilas. M谩s de quince a帽os despu茅s, se plante贸 volver a la universidad y empez贸 a informarse sobre diferentes programas. El d铆a de Navidad recibi贸 el respaldo incondicional del hijo de su novio, un estudiante del programa de enfermer铆a de Excelsior. Ella explica: 芦Habl贸 tan bien de los programas, de los profesores, de los orientadores y de lo accesible que era [al ser una instituci贸n en l铆nea] que no tuve m谩s remedio que lanzarme禄. Cuando consult贸 la p谩gina web de la universidad y vio la carrera que deseaba estudiar, se matricul贸 al d铆a siguiente.
芦Cuando estaba en el jard铆n de infancia y la profesora nos pregunt贸 qu茅 quer铆amos ser de mayores, dije que quer铆a ser camarera禄, explica McCormick. Y a los 18 a帽os, empez贸 a trabajar como recepcionista en un restaurante. A esta persona que se define a s铆 misma como extrovertida le encanta el sector de la hosteler铆a, y destaca que no hay dos d铆as iguales. Afirma: 芦Me gusta hacer feliz a la gente y hacerla sonre铆r禄. 禄 Considera que todo el mundo deber铆a trabajar en el sector de la hosteler铆a en alg煤n momento de su vida, ya que ense帽a habilidades comunicativas y sociales.
McCormick ocupa actualmente el cargo de gerente del local de Uncle Jack鈥檚 Steakhouse situado en Bayside, Queens. Uncle Jack鈥檚, un grupo de restauraci贸n de tama帽o medio, cuenta con tres locales en el 谩rea de Nueva York, un restaurante en Georgia y dos asadores m谩s que abrir谩n pr贸ximamente. Ella describe su trabajo como 芦asegurarse de que los clientes disfruten de la experiencia en un asador que tanto anhelan禄.
Entre sus retos se encuentran el trato con el personal, los clientes y los proveedores. Por lo general, los trabajadores del sector hostelero tienen una gran rotaci贸n, y retener a los empleados ha sido uno de sus mayores retos. Sin embargo, por primera vez en su carrera, se ha llevado una grata sorpresa al observar la baja rotaci贸n de personal en Uncle Jack鈥檚, una cualidad que atribuye a la accesibilidad del propietario y a su compromiso con su marca y sus empleados.听 芦El activo m谩s valioso de su empresa es su capital humano禄, subraya McCormick. 芦No solo es importante pagar a su personal lo que vale, sino tambi茅n proporcionarles esa sensaci贸n de 鈥渦ni贸n con la empresa鈥�. Hace que ir a trabajar cada d铆a sea m谩s un placer y menos una tarea pesada禄.
Aunque muchas personas pueden ganarse la vida c贸modamente en el sector de la hosteler铆a sin necesidad de tener un t铆tulo universitario, McCormick destaca las ventajas de la educaci贸n reglada.usted fija en quienes tienen t铆tulos. Somos un club de 茅lite禄, explica. 芦Las personas que no me conocen, pero que saben que tengo un t铆tulo de posgrado, me tratan con m谩s respeto y me piden mi opini贸n sobre diversos asuntos. 隆Ese trozo de papel [el t铆tulo universitario] por el que me he esforzado realmente ayuda! Siempre he sido una persona relativamente segura de m铆 misma, pero tener los t铆tulos me ha dado la confianza necesaria para entrar en cualquier sitio y sentirme como en casa禄.
Los cursos de Excelsior contribuyeron a reforzar y ampliar las ya prodigiosas habilidades de McCormick en el sector hotelero. Ella destaca la asignatura BUS517 芦Contrataci贸n y desarrollo del personal禄 como especialmente influyente y afirma que se bas贸 en el desglose de los niveles salariales que ofrec铆a el libro de texto, as铆 como en las pautas sobre c贸mo presentarlos al trabajar como responsable de selecci贸n de personal en el sector. Tambi茅n le gust贸 mucho la asignatura BUS364 芦Marco jur铆dico del sector hotelero禄 y conserv贸 el libro de texto porque considera que ser谩 un recurso 煤til para toda la vida. Las clases de recursos humanos, se帽ala, le proporcionaron una base s贸lida que le ayuda a afrontar cualquier situaci贸n. 芦Los planes de estudio y el material del curso resultaban muy cercanos禄, se帽ala.
McCormick se licenci贸 en 2016 y, a continuaci贸n, se matricul贸 en el programa de 惭谩蝉迟别谤 en Administraci贸n de Empresas de Excelsior, que complet贸 en 2020. Ahora est谩 considerando cursar un segundo m谩ster en gesti贸n hotelera, con la esperanza de reforzar sus habilidades financieras en particular. Afirma: 芦Estoy segura de que deber铆a y podr铆a aprenderlo mientras lo practico [en el trabajo], pero me encantar铆a tener tambi茅n esa experiencia en el aula. Queda mucho m谩s por aprender禄. Otra forma en que Excelsior prepara a sus graduados para dirigir una empresa es a trav茅s de la Licenciatura en Estudios Profesionales en Negocios y Gesti贸n.
M脕S DE KERRY McCORMICK
Fundamental para su 茅xito en Excelsior
Sab铆a que iba a ser dif铆cil empezar: volver a aprender a aprender. Pero contaba con el apoyo de mis amigos y mi familia. Tambi茅n utilic茅 los servicios de apoyo de la universidad, como Smarthinking 鈥攅specialmente para todas las clases de matem谩ticas鈥� y Grammarly para mis trabajos. Y mi novio Billy, un impresor jubilado, me ayud贸 a revisar los textos.
C贸mo triunfar en el sector de la hosteler铆a
Todo usted en la guarder铆a se aplica al sector de la hosteler铆a: sea puntual, recoja lo que ensucie y sea cort茅s.
La experiencia en el Excelsior College
No tengo palabras suficientes para elogiar al Excelsior College. Entabl茅 una estrecha relaci贸n con Michele Paludi, directora s茅nior del programa de recursos humanos y liderazgo, y colaboramos mucho juntos con la SHRM [Sociedad para la Gesti贸n de Recursos Humanos]; fue una experiencia incre铆ble. Esta instituci贸n en l铆nea, situada a muchos kil贸metros de Bayside, en Queens, me brind贸 la oportunidad de formar parte de un grupo fuera del 谩mbito escolar para conectar con otras personas que persegu铆an los mismos objetivos que yo. Realmente hizo que la experiencia fuera una experiencia universitaria completa, al tiempo que me permit铆a hacerlo a mi propio ritmo.
El mejor consejo que ha recibido en el trabajo 鈥攈asta ahora鈥�
Coherencia y comunicaci贸n. Si ustedlanzar un producto, aseg煤rese de que sea coherente. As铆 es como se construye y se mantiene su base de clientes. Si su producto cambia constantemente o su calidad var铆a continuamente, no ustedfidelizar a sus clientes. Sea cual sea el producto ustedlance, aseg煤rese de que sea el mejor y de que ustedorgulloso de 茅l.
Consejos para establecer contactos
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El camino menos transitado
El variado historial laboral de Christopher Johnson le lleva a su carrera so帽ada
El camino de Christopher Johnson hasta convertirse en director del Centro de Operaciones de Ciberseguridad de la Agencia Nacional de Inteligencia Geoespacial (NGA) no fue ni sencillo ni r谩pido. Johnson asisti贸 a algunas clases de forma espor谩dica para continuar su formaci贸n y tambi茅n desempe帽贸 varios trabajos 鈥攗no de ellos en la Marina de los Estados Unidos鈥� antes de obtener finalmente dos t铆tulos en y establecerse en la NGA, en Virginia.
Tras terminar el instituto, Johnson, natural de Manassas (Virginia), ten铆a previsto matricularse en el programa de microbiolog铆a de la Universidad del Sur de Illinois en Carbondale con la intenci贸n de convertirse en vir贸logo. Quer铆a estudiar 芦lo peor de lo peor禄 en materia de virus, seg煤n afirma, desde el 茅bola hasta las fiebres hemorr谩gicas. Sin embargo, antes de comenzar sus estudios en la Universidad del Sur de Illinois, se alist贸 en la Guardia Nacional del Ej茅rcito de Illinois y se incorpor贸 al campamento de entrenamiento.
Cuando Johnson regres贸 del campamento de entrenamiento, una visita de aproximadamente una semana a sus amigos de la Western Illinois University cambi贸 el rumbo de su vida. 芦Me di cuenta de que quiz谩 la vida universitaria no era la decisi贸n adecuada para m铆 en ese momento禄, afirma, y explica que no le convenc铆a la forma en que sus amigos pasaban el tiempo, dedic谩ndose a las fiestas en lugar de a estudiar. En su lugar, Johnson se puso en contacto con un amigo de la Guardia Nacional del Ej茅rcito que trabajaba en la construcci贸n de torres de telefon铆a m贸vil y le pidi贸 trabajo. 芦El sueldo era incre铆ble para un joven de 18 a帽os sin t铆tulo universitario. Era un trabajo duro. Viaj谩bamos constantemente. Estaba de viaje tres semanas al mes, recorriendo todo el pa铆s, desde Texas hasta el extremo norte de Minnesota. Pude conocer este pa铆s. Fue fant谩stico禄, afirma Johnson.
Pero Johnson sab铆a que no pod铆a dedicarse a construir torres de telefon铆a m贸vil para el resto de su vida. Al cabo de unos tres a帽os, se puso en contacto con el hombre con el que sal铆a su madre, que estaba en la Marina, y le dijo que estaba listo para un cambio. Con su ayuda, Johnson habl贸 con un reclutador de la Marina y se alist贸. Johnson curs贸 algunas asignaturas universitarias, pero a煤n no se tomaba en serio la idea de obtener un t铆tulo. Afirma que uno de sus mayores remordimientos es que, mientras estuvo en la Marina, no aprovech贸 la ayuda para la matr铆cula gratuita y no se dedic贸 a obtener un t铆tulo.
Johnson era operador de control de fuego en el USS Yorktown, pero cuando regresaba de una misi贸n en 2004, se enter贸 de que el buque iba a ser dado de baja. As铆 que empez贸 a buscar otro destino. Comenz贸 a formarse en el campo de las tecnolog铆as de la informaci贸n, por el que ya sent铆a inter茅s: su afici贸n por los videojuegos le hab铆a llevado a empezar a montar sus propios ordenadores. Tuvo la oportunidad de estudiar tecnolog铆as de la informaci贸n en el Centro para el Dominio de la Informaci贸n de la Marina de los Estados Unidos y afirma que se enamor贸 de este campo. 芦La idea de jugar al gato y al rat贸n, como un detective frente a sus adversarios, me atra铆a mucho禄, afirma. En 2005, Johnson estaba listo para ampliar su formaci贸n y se matricul贸 en Excelsior. Obtuvo un t铆tulo de t茅cnico superior en 罢别肠苍辞濒辞驳铆补 en 2007 y una licenciatura en 罢别肠苍辞濒辞驳铆补 de la Informaci贸n en 2019.
Como director del Centro de Operaciones de Ciberseguridad (o 芦C-SOC禄) de la NGA, es responsable de la defensa de la red de ciberseguridad de la NGA las 24 horas del d铆a, los 7 d铆as de la semana. Supervisa un equipo de inteligencia sobre amenazas cibern茅ticas cuya labor consiste en vigilar las redes en busca de actividades hostiles y amenazas internas. Si surge alg煤n problema, un equipo de respuesta a incidentes se encarga de contener y erradicar la amenaza. Johnson es tambi茅n jefe de la Divisi贸n de Operaciones de Ciberseguridad y suele participar en la toma de decisiones en tiempo real que son fundamentales para la seguridad de la NGA.
A Johnson le encanta su trabajo porque se enfrenta a situaciones muy diversas y disfruta compitiendo contra rivales que cambian constantemente de t茅cnica. 芦Ellos cambian y vuelven a la carga; nosotros hacemos algo para detenerlos; ellos vuelven a cambiar y vuelven a la carga. Es algo que realmente disfruto. Ese tipo de desaf铆o usted mantiene siempre usted y usted bajar la guardia. usted tomarte usted un respiro, ni siquiera por un momento禄, afirma.
Puede que a Johnson le haya llevado un poco m谩s de tiempo conseguir el puesto de sus sue帽os como director de operaciones de ciberseguridad, pero a veces as铆 es como suceden las cosas. Su amplia experiencia y sus t铆tulos en tecnolog铆a obtenidos en Excelsior le han preparado para triunfar en su cargo. 脡l es la prueba de que no importa cu谩nto tiempo se tarde en llegar a donde usted llegar; lo que importa es la dedicaci贸n para conseguirlo. Obtenga m谩s informaci贸n sobre el programa de Licenciatura en Ciberseguridad de Excelsior College.
C贸mo ser un buen socio: c贸mo colaborar con los empleadores en tiempos de pandemia
Dolan, S. (invitado) con Jeffe, S. (presentador). (19 de noviembre de 2020). Ser un buen socio: c贸mo colaborar con las empresas en tiempos de pandemia. Podcast de Ruffalo Noel Levitz.
En tiempos dif铆ciles, como los de una pandemia, la colaboraci贸n puede resultar complicada. Este podcast ofrece consejos sobre c贸mo llevar a cabo las actividades de divulgaci贸n corporativa en la actualidad, qu茅 tipo de estructura usted para tener 茅xito y qu茅 papel pueden y deben desempe帽ar las instituciones en la mejora y el reciclaje profesional, cada vez m谩s urgentes, que nuestra fuerza laboral (y nuestra futura base de estudiantes) necesita para alcanzar el 茅xito.
